Gestionnaire exploitation réseaux (HF)

JOBPUBLIC; Hénin-Beaumont; Sur place; EUR 45 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un gestionnaire exploitation réseaux à Hénin-Beaumont. Vous serez chargé(e) d'instruire les demandes d'autorisation et d'accompagner les usagers dans leurs projets. Les compétences recherchées incluent la connaissance des collectivités territoriales et des outils informatiques, ainsi qu'une bonne communication. Ce poste, à temps complet, offre des horaires fixes du lundi au vendredi et éligibilité au télétravail.

Prestations

13ème mois

Participation employeur aux titres restaurant

Mutuelle labellisée

Qualifications

• Bonne capacité d'analyse et de synthèse.
• Respect des directives et rigueur.
• Autonomie et esprit d'équipe.

Responsabilités

• Instruire les demandes d'autorisation d'urbanisme.
• Apporter un appui administratif aux usagers.
• Contrôler les demandes de raccordement.
• Gérer les conventions du service.

Connaissances

Connaissance des activités des collectivités territoriales

Maîtriser les outils informatiques

Être à l'aise à l'écrit et à l'oral

Avoir le sens des responsabilités

Formation

Licence ou Master en finance ou administration des collectivités

Description du poste

Vous souhaitez mettre vos compétences et votre expérience au service de lAgglo Hénin-Carvin

LAgglomération recherche un gestionnaire exploitation réseaux .

Qui sommes nous

La Communauté dAgglomération Hénin-Carvin regroupe 14 communes membres. En 2021 ce territoire historique de lancien Bassin minier a adopté un Projet de Territoire écologique. Celui-ci marque lambition commune visant à construire un modèle de développement fondé sur les transitions écologiques linnovation économique la culture et les solidarités territoriales.

Votre mission au quotidien :

La / le Gestionnaire exploitation réseaux instruit les demandes dautorisation durbanisme au regard des règles définies par la collectivité en matière de gestion de leau (potable usée et pluviale).

Elle / il accompagne lensemble des usagers et leur apporte un appui administratif et financier dans lélaboration de leurs projets daménagement.

Elle / il recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service. Elle / il suit et gère les dossiers administratifs selon lorganisation et ses compétences.

Missions principales du poste :

Suivi des projets daménagement :

• Apporter un appui administratif aux usagers (particuliers mairies lotisseurs bureaux détudes bailleurs) dans lélaboration de leurs projets en collaboration avec le délégataire
• Rédiger et suivre les demandes relatives aux actes durbanisme

Veiller au respect des délais dinstruction

• Rédiger les conventions financières avec les aménageurs et suivre administrativement et techniquement les dossiers de rétrocession au domaine public

Contrôle des raccordements et mise en conformité :

• En collaboration avec le délégataire veiller au respect de la procédure relative aux demandes de raccordement
• Récupérer tous les trimestres auprès du délégataire les constats de premier rejet et les demandes de mise en conformité puis les suivre
• Renseigner les usagers sur les modalités de raccordement et lavancement de leur dossier
• Réceptionner les documents dAchèvement de Travaux (cas des extensions)
• Vérifier la complétude et transmettre au service Finances les dossiers de perception de la PFAC
• Contrôle ponctuel de terrain

Contrôle et suivi du délégataire :

• Réceptionner les demandes dinterventions sur les ouvrages eau / assainissement (par exemple lors des dysfonctionnements réseaux) les transmettre au délégataire et sassurer de leur résolution (si nécessaire avec soutien des techniciens communautaires du service)
• Contrôler sur terrain la bonne réalisation des missions confiées

Gestion des conventions du service :

• Assister administrativement les techniciens dans lélaboration des diverses conventions du service (Aménageurs Assainissement Occupation du domaine public Télécom)
• Compléter et suivre les tableaux de bord
• Assurer le suivi financier des conventions
• Contrôler sur terrain le respect des prescriptions communautaires

Missions secondaires du poste :

Réception des appels téléphoniques du service :

• Recevoir filtrer et réorienter les appels téléphoniques si besoin
• Comprendre les demandes renseigner les usagers (1er niveau dinformations) et prendre les messages

Gestion financière :

• Saisir les bons de commande du service sur le logiciel métier et les suivre administrativement

Profil

Vos compétences utiles :

Les savoirs

• Connaissance des activités fonctionnements et processus des collectivités territoriales
• Maîtriser les outils informatiques
• Maîtriser les procédures des marchés publics
• Connaître les règles budgétaires de la comptabilité publique

Les savoir-faire

• Être à laise à lécrit et à loral
• Disposer dune bonne capacité danalyse et de synthèse
• Respecter les directives et rendre compte à la hiérarchie
• Organiser son travail et son activité en fonction des demandes et des besoins des usagers

Les savoir-être

• Être autonome rigoureux et exemplaire
• Aimer le travail en équipe
• Avoir le sens des responsabilités
• Être force de propositions auprès de lautorité territoriale
• Veiller à limage de la collectivité et alerter la hiérarchie en cas de problème

Informations contractuelles

Conditions de rémunération :

• Cadre statutaire / pyramidage du poste
• Filière : administrative
• Catégorie : B
• Cadre demplois : Rédacteur territorial
• RIFSEEP : groupe 2 cotation 5 coefficient compris entre 0.41 et 0.50
• Eligibilité à la NBI (selon conditions statutaires) : non
• Eligibilité à la NBI (selon conditions statutaires) : oui
• 13ème mois
• Participation employeur de 60% aux titres restaurant (valeur 85 )
• Participation employeur au contrat de prévoyance et à une mutuelle labellisée
• Adhésion au CNAS amicale du personnel (selon conditions)

Conditions particulières demploi :

• Lieu daffectation : Siège Communautaire 242 bd Schweitzer à Hénin Beaumont
• Durée hebdomadaire de service : temps complet - 1607H / an 36H 37H ou 38H / semaine
• Horaires de travail : Du lundi au vendredi Plages fixes : 9H-12H / / 14H-16H30
• Moyens mis à disposition (matériels humains financiers ) :
• Modalités dorganisation du travail et contraintes :
• Travail en bureau.
• Disponibilité en fonction des urgences administratives et lors dévénements exceptionnels : colloques forums réunions publiques
• Éligibilité au télétravail : oui

Required Skills :

Diplôme préparé durant le contrat dapprentissage : Licence ou Master spécialisé dans les domaines suivants : contrôle de gestion finance administration des collectivités Nous recherchons Un personne motivée rigoureuse et organisée Des connaissances des logiciels bureautiques Goût du chiffre de lanalyse et de la synthèse Bonne communication De la discrétion et de la neutralité

Key Skills

Engineering Support,MAC,Hydraulic,General Services,Ado,Health Education

Employment Type :

Full Time

Experience :

years

Vacancy :

1