Gestionnaire de Recouvrement (H/F)

Asup France

Chartres

Sur place

EUR 30 000 - 35 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d'entreprise
Accès au CSE
Réductions billetterie

Résumé du poste

Asup France recrute un Gestionnaire de Recouvrement (H/F) en CDI pour assurer le suivi des relances clients et optimiser la trésorerie de l’entreprise. Vous travaillerez avec les services comptabilité, commercial et ADV pour sécuriser les flux financiers.

Profil recherché : Bac +2 minimum en gestion/administration ou commerce, expérience appréciée, maîtrise SAGE Recouvrement et VARY, outils bureautiques (Word/Excel/PowerPoint). Poste à Chartres.

Qualifications

  • Formation Bac +2 minimum en gestion, administration ou commerce.
  • Première expérience dans un poste similaire est un atout.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels SAGE Recouvrement / VARY.

Responsabilités

  • Identifier les factures échues et relancer les clients par divers canaux.
  • Négocier les échéanciers et suivre les engagements de paiement.
  • Analyser les litiges, collaborer avec les services concernés pour les résoudre.
  • Établir un reporting hebdomadaire à destination des équipes et du DAF.
  • Préparer les dossiers contentieux et assurer le suivi des procédures.

Connaissances

Organisation
Rigueur
Gestion des priorités
Esprit d’équipe
Réactivité
Autonomie

Formation

Bac +2 en gestion/ administration/ commerce

Outils

SAGE Recouvrement
VARY
Word
Excel
PowerPoint

Description du poste

À propos de l'entreprise

Chez Asup France, nous accompagnons chaque jour les professionnels avec des solutions concrètes dédiées à la dépollution. Notre force repose avant tout sur des équipes engagées, une véritable culture terrain et un savoir-faire construit au plus près des besoins de nos clients.

Avec 80 collaborateurs répartis au sein de trois entités complémentaires, nous partageons une même façon de travailler : avancer ensemble, transmettre nos connaissances et relever chaque nouveau défi avec réactivité et esprit d’équipe.

Votre mission

En tant que Gestionnaire de Recouvrement (H/F), vous jouez un rôle clé dans le relationnel et le suivi des relances clients. Vous travaillez en étroite collaboration avec les services comptabilités, commercial et services clients (ADV) afin de garantir une trésorerie saine, anticiper les risques financiers et optimiser les flux de trésorerie de l’entreprise.

Relance et suivi des créances
  • Identifier les factures échues.
  • Relancer les clients par différents canaux.
  • Négocier des échéanciers.
  • Suivre les engagements de paiement.
  • Proposer, mettre en place et suivre les délégations de paiement auprès du service commercial.
Traitement des litiges
  • Identifier et analyser les causes des non-paiements.
  • Collaborer avec les services concernés pour résoudre les litiges.
Analyse et Reporting
  • Suivre les indicateurs de performance liés au recouvrement.
  • Établir un reporting hebdomadaire à destination des équipes commerciales et du DAF.
  • Proposer des actions correctives en cas de dérive.
Recouvrement contentieux
  • Préparer les dossiers de contentieux en lien avec les assurances crédits.
  • S’assurer de l’avancement et du suivi des dossiers contentieux avec les assurances crédits et la récupération des sommes impayées et assurées.
  • Faire les déclarations de créances et le suivi de celle-ci pour les procédures collectives avec les mandataires concernés.
Profil recherché
  • Formation : Bac +2 minimum en gestion, administration ou commerce.
  • Expérience : Une première expérience dans un poste similaire est un atout.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels de gestion (SAGE Recouvrement / VARY).
Qualités personnelles
  • Sens de l’organisation et rigueur.
  • Capacité à gérer les priorités et à respecter les délais.
  • Aisance relationnelle et esprit d’équipe.
  • Réactivité et proactivité face aux imprévus.
  • Autonomie et discrétion
Proposition contractuelle
  • Contrat : CDI - 39h.
  • Rémunération : entre 30 000 € et 35 000 € brut annuel selon profil + variable.
  • Accès au CSE (réductions billetterie, bons d'achat, etc...).
  • Mutuelle d'entreprise (garanties niveau 7).

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