Gestionnaire de Paies - CDI - Secteur Saint Andre H/F

Crit; Saint-André-de-l'Eure; Sur place; EUR 32 000 - 33 000; Plein temps

Résumé du poste

CRIT, acteur leader du recrutement, recherche pour l'un de ses clients à Evreux (27000) un(e) gestionnaire de paie en CDI, 35 heures par semaine.

Profil Bac+3 et 2 à 5 ans d'expérience en paie exigés; vous prendrez en charge l'ensemble des opérations de paie, le suivi des éléments variables, les déclarations sociales et fiscales, la gestion administrative du personnel et l'élaboration des tableaux de bord sociaux, avec une possible prime.

Qualifications

• Expérience de 2 à 5 ans en gestion de paie.
• Formation Bac +3.
• Disponible pour 35 heures par semaine en CDI.

Responsabilités

• Gérer l'ensemble des opérations liées à la paie des salarié.e.s de l'entreprise
• Assurer le suivi des éléments variables de paie
• Établir les déclarations sociales et fiscales
• Réaliser la gestion administrative du personnel
• Participer à l'élaboration des tableaux de bord sociaux
• Assurer une veille réglementaire constante

Connaissances

Gestion de paie

Suivi éléments variables

Veille réglementaire

Rigueur

Formation

Bac+3

Description du poste

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, , un.e gestionnaire de payes secteur EVREUX - 27000 en CDI. Le.la candidat.e retenu.e devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'une formation Bac +3 et sera amené.e à travailler 35 heures par semaine pour un salaire compris entre 35000 et 35000EUR (EUR) annuel + PRIMES

• Gérer l'ensemble des opérations liées à la paie des salarié.e.s de l'entreprise
• Assurer le suivi des éléments variables de paie
• Établir les déclarations sociales et fiscales
• Réaliser la gestion administrative du personnel
• Participer à l'élaboration des tableaux de bord sociaux
• Assurer une veille réglementaire constante

• Type de contrat : CDI
• Durée hebdomadaire de travail : 35 heures

• Entre 32000 et 33000EUR (EUR) annuel

BONNE CONNAISSANCES DE LA GESTION DES SALAIRES EXPERIENCE EXIGE