Gestionnaire de Paie H / F (CDD)

TALENTS PAIE; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement spécialisé recherche un Gestionnaire de Paie H/F en CDD pour une association nationale. Vous serez responsable de la gestion de 300 paies sur le logiciel Nibelis, avec des tâches complètes en paie : intégration des salariés, validation des EVP, relations avec la CPAM. Une expérience de 4 ans est demandée. Si vous aimez le travail en équipe et êtes passionné par votre métier, ce poste est fait pour vous.

Qualifications

• Expérience d'au moins 4 ans en gestion de paie.
• Connaissance de la gestion des bulletins de paies et des DSN.
• Bonnes compétences relationnelles.

Responsabilités

• Piloter une population d'environ 300 paies de A à Z.
• Intégrer les salariés dans le logiciel et valider les EVP.
• Gérer les relations avec la CPAM et les opérations de contrôles.

Connaissances

Esprit d'équipe

Gestion des paies

Connaissance du logiciel Nibelis

Description du poste

Talents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim.

Talents Paie, cabinet de recrutement dédié aux métiers de la paie, recrute pour une association à dimension nationale, un Gestionnaire de Paie H / F en CDD dans le cadre d'un remplacement temporaire car un membre de l'équipe part en formation pendant 6 mois. Vous intégrez une équipe de 5 personnes sous la responsabilité d'une Responsable Paie. Sur le logiciel Nibelis en paie internalisée, vous pilotez une population d'environ 300 paies, de A à Z, composée surtout de CDI.

Intégration des salariés dans le logiciel, validation des EVP, édition des bulletins, opération de contrôles, calcul et édition des STC, gestion de la subrogation, de la prévoyance et des dossiers de mutuelles, DSN évènementielles, relations avec la CPAM, etc...le poste est complet en paie!

Une expérience d'au moins 4 ans en paie est demandée, la connaissance de Nibelis ou du secteur associatif sont des plus mais non obligatoires. En effet, outre vos compétences techniques, notre client recherche quelqu'un doté d'un bon esprit d'équipe, qui aime véritablement son métier de gestionnaire de paie et qui va savoir s'intégrer dans une équipe établie au sein de laquelle l'ambiance est bonne.