Gestionnaire de Paie et ADP H/F

PAY JOB

Paris

Hybride

EUR 40 000 - 50 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Télétravail 1 jour/semaine

Résumé du poste

PAY JOB recherche pour l'un de ses clients un(e) gestionnaire paie en CDD, basé à Paris 8ème. Vous prenez en charge un portefeuille de paies et assurez la DSN dans un contexte semi-externalisé.

Vous intervenez sur l'administration du personnel, le reporting social et le contact avec les collaborateurs et les organismes. Télétravail possible un jour par semaine; poste cadre au forfait jour.

Rémunération entre 40k et 50k euros selon profil.

Qualifications

  • Gestion d'un portefeuille de paies sur plusieurs sites.
  • Saisie dans le logiciel de gestion des temps toutes informations relatives à la paie.
  • Préparation des DSN et contact avec les organismes sociaux.

Responsabilités

  • Réaliser la paie et les déclarations sociales pour un portefeuille dédié.
  • Assurer l'administration du personnel et le reporting RH.
  • Échanger avec les collaborateurs et managers sur site.

Connaissances

Gestion de paie
DSN
Administration du personnel
Relation salariés

Outils

Silae

Description du poste

Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise, un(e) gestionnaire paie (H/F)en CDD. Poste basé à Paris 08ème.

Dans un contexte international et un environnement dans lequel la gestion de paie est semi-externalisée , vos missions sont les suivantes :

  • Gestion d'un portefeuille de 250 paies sur plusieurs sites ;
  • Saisie dans le logiciel de gestion des temps toutes informations relatives à la gestion du temps de travail des salariés ;
  • Gestion de l'ensemble de l'administration du personnel ;
  • Préparation des DSN
  • Être en contact avec les collaborateurs et managers sur site ;
  • Être en contact avec les différents organismes sociaux et l'éditeur du logiciel.
  • Enfin, vous pourrez intervenir sur des sujets transverses, RH comme du reporting social.

Outil : Silae (non exigé).

Rémunération: 40/50k€ selon profil.

Statut & avantages: Cadre au forfait jour.

Un jour de télétravail par semaine.

Poste à pourvoir dès que possible, préavis gérable.

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