Gestionnaire de paie et ADP (H/F)

Linking Talents

Lyon

Hybride

EUR 34 000 - 36 000

Plein temps

Il y a 6 jours
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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants
Prime annuelle sur objectifs
Prime d’ancienneté
Prime de cooptation

Résumé du poste

Linking Talents propose un poste de Gestionnaire de Paie en CDI à Lyon, dans un grand groupe du secteur médico-social. Vous superviserez le cycle complet de paie et l’administration du personnel, avec un accent sur les DSN et les procédures liées au personnel.

Vous intégrerez une équipe dynamique et bénéficierez d’un télétravail ponctuel (1 jour/semaine). Contrat CDI, 39h/semaine, avec primes et tickets restaurants inclus.

Qualifications

  • Maîtriser le cycle complet de paie (A à Z).
  • Bonne connaissance de la DSN et des obligations sociales.
  • Expérience préalable sur un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social.

Responsabilités

  • Gérer un portefeuille dédié de 400 paies mensuelles de A à Z.
  • Administrer le personnel de l’entrée à la sortie (contrats, dossiers, absences, soldes).
  • Établir et transmettre les DSN.

Connaissances

Gestion de paie
DSN
Paie et administration du personnel

Description du poste

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH…)

Nous sommes à la recherche d’un GESTIONNAIRE DE PAIE H/F EN CDI pour rejoindre notre client, UN GRAND GROUPE DANS LE SECTEUR MÉDICO-SOCIAL SITUÉ À LYON (3E).

Au sein d’un service paie composé de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer un portefeuille dédié de 400 paies mensuelles de A à Z
  • Gérer l’administration du personnel de l’entrée à la sortie du salarié (contrats, dossiers salariés, absences, soldes de tout compte)
  • Établir et transmettre les DSN
  • Assurer le rôle de référent(e) 1 % logement

CONTRAT : CDI - 39h / semaine - 1 jour de récupération par mois

RÉMUNÉRATION : 34-36KEUR sur 12 mois

  • Prime annuelle sur objectifs versée en fin d’année (= 1 mois de salaire)
  • Prime d’ancienneté
  • Prime de cooptation
  • Tickets restaurants

TÉLÉTRAVAIL : 1 jour par semaine

DATE D’ENTRÉE SOUHAITÉE : idéalement dès le guidement? idéalement dès que possible (préavis accepté)

Vous maîtrisez la paie dans son cycle de A à Z Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience sur un postesimilaire Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui porte des valeurshumaines fortes et qui vous fera grandir ?

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