Gestionnaire de Paie en Alternance — Formation Financée

WeRecruit; Ouangani; Hybrid; EUR 8,500 - 20,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation prise en charge

Contrat d'alternance 18 mois

Rémunération selon grille légale

Job summary

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) gestionnaire de paie pour une entreprise partenaire. 4 jours en poste près de chez vous et 1 jour en formation à distance.

Formation 100% prise en charge, contrat d'alternance de 18 mois et rémunération selon la grille de salaire légale (760€ à 1 801€). Vous gérerez la vie du contrat, appliquerez les règles juridiques et préparerez les bulletins de paie via un ERP.

Qualifications

• Savoir gérer la vie administrative du contrat et la paie.
• Appliquer les règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié.
• Préparer les bulletins de paie en collectant les informations nécessaires (temps de travail, congés, RTT, primes, cotisations).
• Contrôler et saisir les données de paie dans le logiciel de paie (ERP).
• Répondre des travaux postpaie (archivage, charges sociales).
• Participer à des dossiers transverses (suivi maladie, prévoyance).

Responsibilities

• Gérer administrativement la vie du contrat.
• S'informer et appliquer les règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié.
• Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires.
• Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie.
• Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales).
• Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance).

Skills

Gestion paie

Connaissance droit du travail

Saisie paie ERP

Secret professionnel

Tools

ERP

Job description

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) gestionnaire de paie pour une entreprise partenaire. 4 jours en poste près de chez vous et 1 jour en formation à distance.

Formation 100% prise en charge, contrat d'alternance de 18 mois et rémunération selon la grille de salaire légale (760€ à 1 801€). Vous gérerez la vie du contrat, appliquerez les règles juridiques et préparerez les bulletins de paie via un ERP.