Gestionnaire de Paie Confirmé

Fed Group; Saint-Gaudens; Hybride; EUR 25 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services en ressources humaines cherche un Gestionnaire de Paie confirmé en CDI pour prendre en charge l'ensemble du cycle de la paie, produire environ 250 bulletins mensuels et gérer les processus d'entrée et sortie des salariés. Le poste, situé entre Saint-Gaudens & Lannemezan, offre une rémunération attrayante entre 25K et 30K euros annuels, avec plusieurs avantages, dont du télétravail et des primes semestrielles sur objectif.

Prestations

1 jour de télétravail

Tickets restaurants pris en charge à 60%

Mutuelle prise en charge à 60%

Horaires flexibles

Primes semestrielles sur objectif

Intéressement

Chèques cadeaux

Plateforme avantages

Qualifications

• Expérience réussie en cabinet de plus de 3 ans.
• Connaissance des processus d'ADP.
• Maîtrise du calcul des IJSS.

Responsabilités

• Prendre en charge la paie et l'ADP sur l'ensemble de son cycle.
• Produire et contrôler environ 250 bulletins mensuels.
• Organiser et superviser la préparation et l'émission de la paie.

Connaissances

Gestion de la Paie

Contrôle des bulletins de paie

Organiser des processus d'entrée/sortie

Vérification des EVP

Gestion des arrêts maladie

Logiciel SILAE

Formation

Bac + 2 en Paie/RH

Outils

SILAE

Description du poste

Je suis Thibaut de Boudemange, Consultant référent chez Fed Human, spécialisé sur les postes en RH et Paie.

Je recherche pour l'un de mes clients, un Gestionnaire de Paie confirmé en CDI. le poste est situé entre Saint-Gaudens & Lannemezan.

Vous êtes Gestionnaire de Paie en recherche active ?

Vous recherchez une équipe stable, bienveillante et solidaire, au sein d'un environnement propice à votre épanouissement professionnel?

Alors postulez sans plus attendre!

Vos missions sont les suivantes :

• Prendre en charge la Paie et l'ADP sur l'ensemble de son cycle
• Produire et contrôler environ 250 bulletins mensuels

Mais aussi :

• Gérer les processus d'entrée et de sortie des salariés
• Vérifier et apporter les corrections pour les EVP
• Organiser et superviser la préparation, du contrôle et de l'émission de la paie
• Gérer les arrêts maladie et calcul des IJSS (maladie et prévoyance)
• Etablir les DSN
• Logiciel : SILAE
• Bac + 2 mini en formation Paie / RH,
• Expérience réussie en cabinet idéalement de plus de 3 ans

Rémunération :

25K / 30K euros annuels

Avantages :

• 1 jour de télétravail,
• Tickets restaurants (pris en charge à 60%),
• Mutuelle (pris en charge à 60%),
• Horaires flexibles,
• Primes semestrielles sur objectif,
• Intéressement,
• Chèques cadeaux,
• Plateforme avantages,

Un process "Onboarding" de qualité +

Un parcours de formation (pour continuer à apprendre),

Process de recrutement :

Un entretien avec Fed Human puis 2 entretiens chez le client.

J'attends votre CV avec impatience !