Job Search and Career Advice Platform

Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !

Gestionnaire Back Office Paiement Corporates/NBFI H/F

Crédit Agricole SA

Île-de-France

Sur place

EUR 35 000 - 50 000

Plein temps

Aujourd’hui
Soyez parmi les premiers à postuler

Générez un CV personnalisé en quelques minutes

Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus

Résumé du poste

Une grande banque internationale cherche un Gestionnaire Back Office pour gérer les paiements des clients. Le candidat idéal aura une expérience de deux ans en Back Office et sera chargé du traitement des instructions, du suivi de la sécurité financière et de la détection de fraudes. Les compétences requis incluent la maîtrise des moyens de paiement domestiques et internationaux, ainsi qu'une bonne capacité relationnelle et d'analyse. Ce poste est basé à Saint-Quentin-en Yvelines dans un environnement collaboratif.

Qualifications

  • Une première expérience de deux ans en Back‑Office souhaitée.
  • Compétences en traitement des instructions domestiques & internationales.
  • Capacité à traiter les demandes des banques contreparties.

Responsabilités

  • Contrôler et traiter les instructions clientèle.
  • Informer la hiérarchie des difficultés rencontrées.
  • Détecter et traiter les suspens comptables.

Connaissances

Maitrise des moyens de paiement domestiques et internationaux
Connaissances des produits cash management
Rigueur
Capacité d'analyse
Aisance relationnelle
Sens du service client
Esprit d'équipe

Formation

Université, école de commerce ou d'ingénieur

Outils

Anglais opérationnel
Description du poste

Mots clés sorpresa (ex : ingénieur commercial Paris)

Gestionnaire Back Office Paiement Corporates/NBFI H/F
Description du poste
Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Gestion des opérations

Types de métier complémentaires

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement

Intitulé du poste

Gestionnaire Back Office Paiement Corporates/NBFI H/F

Type de contrat
Poste avec management
Cadre / Non Cadre

La DirectionIT and mwezi Operations Services (IOS)จำวันที่> a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.

Vous intégrerez la directionTransaction Banking Services (TBS) et en son sein le pôle Cash Management Services (CMS).

En qualité de Gestionnaire Back Office Paiement, vous aurezen chargele contrôle et le traitement des instructions domestiques & internationales et des demandes d’investigation associées à votre Portefeuille Clientèle.

Prendre en charge tout ou partie des instructions clientèle du portefeuille attribué

  • Analyser et traiter les ordres conformément aux procédures internes dans le respect des exigences clientèle et des cut-off
  • S’assurer leur bon dénouement (émission swift, comptabilité…)
  • Informer la hiérarchie des difficultés rencontrées
  • Déclarer toute anomalie ou incident auprès de sa hiérarchie
  • Mettre à jour le tableau des événements et assurer son suivi

Traiter des demandes clientèles / demandes des banques contreparties (émettrices ou réceptrices) / réclamations envoyées par le middle-office service client

  • Analyser et traiter les demandes
  • Faire le suivi et les relances pour respecter les délais de réponse
  • Informer la hiérarchie des difficultés rencontrées

Contrôler et assurer le suivi relatif à la sécurité financière et à la prévention de la fraude

  • Vérifier la conformité des ordres (pouvoirs & signatures…)
  • Traiter les demandes liées aux traitements pre‑trade et post‑trade de la sécurité financière
  • Constituer un dossier en cas de fraude clientèle, participer au plan d’action, assurer le suivi avec le contrôle permanent

Détecter et traiter les suspens comptables

  • Dénouer et régulariser les suspens comptables
  • Alerter la hiérarchie en cas de suspens non régularisables

Participer aux projets et à l’amélioration permanente de la qualité notamment :

  • Rédiger et mettre à jour des procédures et modes opératoires de l’équipe
  • Participer aux évolutions des outils de l’équipe et de l’offre de produits clientèle (en collaboration avec MOA, MOE): participation aux recettes, suivi de la mise en production, rédaction du guide utilisateur…
  • Proposer l’amélioration de la qualité et la diminution du risque opérationnel

Être l’interlocuteur privilégié des équipes front‑office / middle‑office

Compléments
Localisation du poste
Zone géographique
Ville

Saint-Quentin-en Yvelines (lignes N, U, RER C,) voire navette CDG Etoile/SQY

Critères candidat
Niveau d?page 1 minimum
Formation / Spécialisation

Université, école de commerce ou d'ingénieur

Niveau d'expérience minimum
Expérience

Une première expérience de deux ans en Back‑Office souhaitée

Compétences recherchées

Compétences métiers :

  • Maitrise des moyens de paiement domestiques et internationaux
  • Connaissances des produits cash management seraient un plus

Compétences comportementales :

  • RigueFour
  • Capacité d'analyse
  • Aisance relationnelle
  • Sens du service client
  • Esprit d'équipe
Outils informatiques

Anglais opérationnel

Informations générales
Entité

Rejoignez les équipes de Crédit Agricole CIB, la banque de financement et d'investissement du groupe Crédit Agricole,имые 10e groupe bancaire mondial en taille de bilan*.

Nous accompagnons les grandes entreprises et institutions financières dans leur développement et le financement de leurs projets. Pionniers dans la finance responsable, l'engagement social et environnemental sont au cœur de nos activités.

Intégrer nos équipes c'est contribuer au développement d'une économie durable.

Vous évoluerez dans un environnement multiculturel, à la fois dynamique et stimulant, dans lequel vous serez encouragé à innover et partager vos idées.

Nous sommes une entreprise qui accompagne ses collaborateurs tout au long de leur parcours. Vous pourrez y développer vos compétences et accéder aux larges opportunités de carrière qu'offrent la diversité de nos métiers et nos 30 implantations internationales.

Notre culture repose sur la force du collectif et de l'esprit d'ouverture, où chaque est responsabilisé et valorisé.

En agissant chaque jour dans l'intérêt de la Março, Crédit Agricole CIB s'inscrit dans les valeurs du groupe qui est engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et qui place l'humain au cœur de toutes ses transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez prendre part à notre mission ? Rejoignez nos équipes !

providers?? ארבע

*The Banker, Juillet 2025

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez un fichier PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES jusqu’à 5 Mo.