Gestionnaire administratif et financier des personnels enseignants

SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un organisme public de l'éducation en France recherche un gestionnaire administratif et financier pour gérer les dossiers des enseignants dans l'académie de Strasbourg. Les responsabilités incluent la gestion des processus de paye, l'archivage des documents et l'information des agents. Le candidat idéal aura une connaissance du statut de la fonction publique et une formation de niveau Bac ou équivalent. Ce poste en CDD de 8 mois est à temps plein avec un salaire mensuel de 1801,8 Euros.

Qualifications

• Être capable d'organiser le travail selon les priorités.
• Utiliser des applications informatiques de gestion.
• Maîtriser les techniques de rédaction administrative.

Responsabilités

• Gérer les processus de paye pour les enseignants.
• Classer et archiver les documents administratifs.
• Informer les agents sur la gestion de leur carrière.

Connaissances

Organisation du système éducatif

Connaissance du statut de la fonction publique

Connaissance des procédures de gestion des ressources humaines

Techniques de communication

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 201PXDH Gestionnaire administratif et financier des personnels enseignants (H/F)

Actualisé le 17 décembre 2025

Votre mission principale : gérer, dans le respect de la règlementation et des calendriers, l'ensemble des processus de gestion administrative et financière des personnels enseignants du 1er degré public de l'académie de Strasbourg.

Gestion administrative

• Créer les prises en charge à l'embauche, contrôler les différentes pièces justificatives permettant l'initialisation du dossier dans les SIRH du rectorat.
• Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers des agents et des tableaux de bord (modalités d'exercice, promotions d'échelons, grades, absences...).
• Classer et archiver les documents et les informations.

Gestion financière

• Recueillir et préparer les éléments pour la mise en œuvre de la paye - saisir les éléments du traitement dans le logiciel de paye, vérifier les éventuelles anomalies.
• Contrôler les bulletins de paye.

Activités d'information des personnels

• Accueillir et informer les agents sur les actes de gestion de leur carrière.
• Préparer les dossiers en vue de leur consultation par les enseignants.
• Être l'interlocuteur privilégié des agents pour toutes questions relatives à la rémunération.

Profil recherché

Savoirs

• Organisation du système éducatif.
• Connaissance du statut de la fonction publique.
• Connaissance de la réglementation en matière de gestion du personnel.
• Connaissance des procédures de gestion des ressources humaines.
• Maîtrise des techniques de communication et de rédaction administrative.

Savoir-faire

• Utilisation des applications informatiques.
• Mise en œuvre des procédures et des règles de gestion.
• Planifier et respecter les délais.
• Gérer les priorités.
• Accueillir les personnels gérés.
• Gérer les aléas.

Savoir-être

• Sens de l'organisation, rigueur, fiabilité, qualité de discrétion.
• Capacité d'écoute.
• Maîtrise de soi.
• Capacité à gérer le stress.

Type de contrat : CDD - 8 Mois

Contrat de travail : Durée du travail 35H/semaine, Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

500 à 999 salariés

L'académie de Strasbourg fait partie de la région académique Grand Est et couvre deux départements dotés d'une forte identité culturelle, le Bas-Rhin et le Haut-Rhin. Elle est divisée en 6 bassins de formation et 11 districts. Avec une superficie de près de 8 300 km², l'académie de Strasbourg est un territoire très dense et très urbain (près de 230 habitants au km²). Ce territoire ne couvre que 1,5% du territoire métropolitain mais sa population représente 3% de celle du pays.