Garde d'enfants H/F

O2 Care Services; Bourg-en-Bresse; On-site; EUR 13,000 - 20,000; Part time

Benefits offered by this job

Téléphone professionnel

Mutuelle prise en charge à 50%

Job summary

O2 Care Services Bourg en Bresse recherche des personnes en garde d’enfants motivées et engagées, disponibles quelques heures par semaine. Vous serez en charge d’éveiller des enfants de moins de 3 ans et de suivre la méthode de l’entreprise.

Le poste est proposé en CDI à temps partiel avec parcours d’intégration et formation; déplacements indemnisés; avantages tels que téléphone professionnel et mutuelle à 50%.

Qualifications

• Disponible quelques heures par semaine.
• Intérêt pour l’éveil des tout-petits (<3 ans).
• Prêt(e) à intervenir près du domicile et à suivre une méthode pédagogique.

Responsibilities

• Récupérer les enfants à l’école.
• Réaliser des ateliers et jeux éducatifs.
• Participer à l’éveil et à la sécurité des enfants.
• Possibilité d’effectuer des missions de ménage/repassage sans obligation.

Job description

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de moins de 3 ans ?

Vous êtes le talent que nous recherchons !

Pour le secteur de Bourg en Bresse, nous recherchons des personnes en garde d’enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants)

Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ?

Votre mission si vous l'acceptez, est d’éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l’animation que sur l’aspect sécurité.

Vous serez en charge d’aller les récupérer à l’école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l’éveil des enfants.

Et si vous le souhaitez nous pouvons compléter avec des prestations de ménage/repassage pour parvenir à un temps plein mais aucune obligation !!!

Nous vous proposons:

• un contrat de travail en CDI, qui s’ajuste à vos heures disponibles;
• des missions au plus proche de votre domicile;
• des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
• un parcours d’intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d’échanges, de partages;
• Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant
• une indemnisation de vos déplacements
• de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;