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JYSK France propose un parcours Store Manager Trainee pour former rapidement ses talents à devenir responsable de magasin. Le programme offre un mentor dédié, un contrat de responsable adjoint dès l’entrée et des formations régulières pour préparer une progression vers le poste de store manager.
La rémunération démarre pendant la formation et évolue ensuite vers un salaire annuel brut plus élevé une fois le poste de Store Manager occupé, avec des bonus basés sur la performance et des avantages
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