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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Siemens Mobility, via son Building Academy, recrute un expert-formateur en systèmes de sécurité incendie pour concevoir et dispenser des formations théoriques et pratiques.
Vous formeriez les techniciens et bureaux d'études à la conception, l'installation, la mise en service et la maintenance des solutions, avec des supports multimodaux et un contrôle des connaissances. CDI, basé à Vélizy, déplacements en France, télétravail partiel possible.
En combinant les mondes réel et numérique, Siemens Smart Infrastructure révolutionne les bâtiments, l'électrification et les réseaux intelligents.
Notre technologie permet de créer des infrastructures plus performantes, résilientes et durables qui répondent aux défis de l'urbanisation et de la transition énergétique. En rejoignant nos équipes, vous participez à des projets innovants au cœur de la transition énergétique et de la transformation numérique des bâtiments
Expert des Systèmes de Sécurité Incendie (SSI), vous transmettez votre savoir-faire pour accompagner la montée en compétences de nos équipes et de nos clients. Au cœur de l'innovation, vous concevez des parcours de formation modernes et apportez un soutien technique de haut niveau sur nos solutions phares.
Rejoignez-nous pour accompagner et contribuer à la réussite de notre activité, au cœur des enjeux environnementaux d’aujourd’hui et de demain
Rattaché à notre Building Academy, au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, vos responsabilités sont les suivantes :
Ce poste basé à Vélizy (78) est à pourvoir en CDI dès que possible, et est assujetti à des déplacements en France.
Une solide connaissance de la réglementation incendie ainsi qu'une expérience confirmée en conception, installation ou maintenance de solutions de sécurité incendie sont indispensables.
Un niveau d'anglais opérationnel permet d'échanger efficacement avec nos experts internationaux basés au siège.
La maîtrise des outils informatiques est nécessaire pour la création de contenus pédagogiques digitaux.
L'autonomie et l'esprit d'analyse s'allient à une aisance relationnelle naturelle pour fédérer et accompagner les apprenants. Le dynamisme et le goût pour le travail en équipe sont des qualités clés pour s'épanouir dans cette fonction de transmission.
Nous valorisons la diversité des parcours, des identités et des talents comme moteur d'innovation et de performance. Nous nous engageons à offrir à chacun des opportunités équitables et un accès juste au développement professionnel, en supprimant toute barrière, quels que soient l’origine, le genre, l’âge ou la situation de handicap.
Pour les candidats en situation de handicap, nous adaptons notre processus de recrutement. Pour un accompagnement personnalisé lors de votre candidature, contactez notre référent Mission Handicap : diversite.fr@siemens.com