Formateur Technique (H/F)

MITSUBISHI ELECTRIC; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader dans l'équipement électrique recherche un Formateur Technique pour développer des compétences techniques dans le domaine du chauffage et de la climatisation. Vous serez responsable de la conception et de l'animation de modules de formation, avec une expérience en génie climatique requise. Ce poste en CDI offre une rémunération sur 13 mois avec divers avantages.

Prestations

Primes

Véhicule

Restauration

Titres restaurant / Prime de panier

Téléphone mobile

Salaire sur 13 mois plus variable

Qualifications

• 5 mois d'expérience dans le domaine requis.
• Capacité à concevoir des modules de formation en tenant compte des attentes des clients.

Responsabilités

• Concevoir et développer des modules de formation.
• Assurer l'animation de sessions de formation courtes.
• Être force de proposition pour la création de l'offre de formation.

Connaissances

CVC

Génie climatique

Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents Génie climatique

Description du poste

Offre n° 200DRCJ
Formateur Technique (H/F)

Au sein d'un service formation certifié QUALIOPI composé de 11 collaborateurs, vous êtes un formateur technique dédié à la montée en compétences des clients internes et externes de Mitsubishi Electric division chauffage et climatisation.Vous êtes sensible aux enjeux des solutions technique bas carbone et avez une expérience significative de l'installation, la maintenance ou de la réparation d'installations de chauffage et de climatisation.Créatif et bon communiquant, vous intervenez dans la conception des modules de formation en travaillant en mode projet avec les opérationnels et les fonctions support de Mitsubishi Electric.Dynamique et motivé à transmettre vos connaissances et compétences, vous animez des sessions de formation présentielles et à distance au sein de nos plateformes de formation, la plupart du temps sur Saint Priest et Aix en Provence, et parfois en Ile de France ou sur d'autres sites (1 à 2 déplacements par mois à prévoir, planifiés bien en avance pour favoriser l'équilibre vie professionnelle/vie privée).Reconnu pour votre expertise technique, devenez l'ambassadeur de notre Marque et de nos solutions techniques innovantes, dans un environnement dynamique en pleine croissance.Vos principales missions seront :Concevoir et développer des modules de formation (présentiel ou à distance) en prenant en compte les attentes des clients.Assurer l'animation de sessions de formation courtes (de 1 à 5 jours) en respectant les règles internes et nos standards de qualité.Être force de proposition pour la création de l'offre de formation, être curieux de vous approprier les innovations techniques du chauffage et de la climatisation.Participer à l'amélioration continue des processus de formation

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

• Primes
• Véhicule
• Restauration
• Titres restaurant / Prime de panier
• Téléphone mobile
• salaire sur 13 mois plus variable

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 5 Mois Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Génie climatique

Compétences

• CVC Cette compétence est indispensable
• Génie climatique Cette compétence est indispensable
• Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Savoir-être professionnels

• Inspirer, donner du sens
• Etre force de proposition
• Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de composants et d'équipements électroniques et de télécommunication

Employeur

250 à 499 salariés

Fondé en 1921, Mitsubishi Electric est devenu, grâce à son savoir-faire industriel, un leader mondial de la production et la vente d'équipements électriques et électroniques. Avec près de 120 000 salariés dont 2000 chercheurs, le groupe, présent dans 36 pays et sur 5 continents, réalise un chiffre d'affaires annuel de plus de 40 milliards d'euros.Mme Karine Soleger

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