Formateur / Formatrice Electricité (H/F)

GRETA LILLE METROPOLE

Lille

Sur place

EUR 21 645 - 33 017

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Prime de panier / titres restaurant
Indemnité de transport
Complémentaire santé

Résumé du poste

GRETA Lille Métropole recherche un Formateur / Formatrice Electricité pour animer des formations au Lycée Aimé Césaire à Lille. Ce poste requiert une expérience significative dans le domaine de l’électricité et des compétences pédagogiques.

Le candidat idéal aura au minimum un CAP/BEP ou Bac Pro en électrotechnique et sera en mesure d’évaluer les besoins des apprenants pour personnaliser les formations. Des déplacements ponctuels peuvent être nécessaires dans la région.

Qualifications

  • 5 ans minimum d’expérience comme électricien ou chef de chantier.
  • Expérience préalable en formation continue ou accompagnement d’apprentis souhaitée.
  • Compétences pédagogiques et habituation aux outils numériques souhaitées.

Responsabilités

  • Concevoir et animer des formations, en présentiel et à distance.
  • Préparer les contenus pédagogiques et supports de formation.
  • Évaluer les acquis des participants et proposer des actions correctives.

Connaissances

Compétences pédagogiques
Communication
Adaptabilité
Autonomie
Créativité

Formation

CAP/BEP ou Bac Pro électrotechnique

Description du poste

Formateur / Formatrice Electricité (H/F)

Lieu: Lycée Aimé Césaire, Lille.

Type de contrat: CDD 6 mois, 35 heures hebdomadaires.

Responsabilités
  • Concevoir et animer des formations, en présentiel et/ou à distance, pour faire acquérir des connaissances et compétences définies dans un cahier des charges.
  • Préparer les contenus pédagogiques et supports de formation.
  • Adapter les méthodes pédagogiques aux besoins des apprenants.
  • Évaluer les acquis des participants et proposer des actions correctives.
  • Assurer une veille sur les innovations pédagogiques et sur les évolutions du secteur.
  • Gérer les aspects administratifs liés aux formations (feuilles de présence, évaluations, etc.).
Qualifications et exigences
  • 5 ans minimum d’expérience comme électricien ou chef de chantier.
  • Expérience préalable en formation continue ou accompagnement d’apprentis souhaitée.
  • CAP/BEP ou Bac Pro électrotechnique minimum.
  • Compétences pédagogiques et habituation aux outils numériques souhaitées.
  • Excellentes compétences en communication et animation.
  • Capacité à évaluer les besoins et à personnaliser les formations.
Compétences techniques
  • Réaliser un diagnostic technique.
  • Réparer des équipements, des machines, des installations.
Savoir-être
  • Autonomie, pédagogie, patience, créativité, adaptabilité.
  • Gestion du stress, rigueur, sens de l’organisation, sens de la communication, travail en équipe.
Déplacements

Déplacements ponctuels, zone régionale.

Rémunération
  • Salaire brut mensuel: 1939,58 € à 2958,59 € sur 12 mois.
  • Prime de panier / titres restaurant.
  • Indemnité de transport.
  • Complémentaire santé.
Profil souhaité
  • Capacité d’adaptation, esprit d’équipe, rigueur, créativité, inventivité.
Informations légales

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