Formateur en insertion professionnelle VSI - Pau (H/F)

TINGARI; Pau; Sur place; EUR 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil recherche un Formateur en Insertion Professionnelle pour un contrat CDD de 6 mois à Pau. Le poste implique d'animer des groupes et d'accompagner des personnes vers l'emploi. Le salaire est de 28 000 € brut annuel avec de nombreux avantages tels que des primes et une mutuelle. Le candidat doit avoir un Bac+2 et une expérience en formation. Rejoignez une équipe qui valorise le potentiel de chacun.

Prestations

Prime vacances

RTT

Mutuelle et prévoyance

Carte restaurant

Transport: 75% pris en charge

3 jours d'actions associatives/an

Plan d'épargne retraite

Accords de télétravail

Qualifications

• Expérience probante en formation/coaching indispensable.
• Conception de l'ingénierie de formation et des séquences pédagogiques requise.

Responsabilités

• Animer des groupes de 10 à 12 personnes pour promouvoir l'employabilité.
• Conduire des entretiens et des bilans.
• Créer des activités pédagogiques ludiques adaptées aux bénéficiaires.

Connaissances

Écoute

Leadership

Adaptabilité

Autonomie

Passion pour l'animation

Travail d'équipe

Formation

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Offre n° 201VYXH Formateur en insertion professionnelle VSI - Pau (H/F)

Actualisé le 23 décembre 2025 | Employeur handi-engagé

Formateur en Insertion Professionnelle (Valoriser Son Image) H/F - PAU CDD 6 mois - 28 000 € brut annuel

Notre conviction partagée: "Chaque personne a un potentiel unique et nul n'est inemployable." Cette certitude vous anime? Rejoignez notre prestation "Valoriser son Image" et transformez des vies!

Votre impact au quotidien

Renforcez l'image de soi et "reboostez" les bénéficiaires au travers des missions suivantes:

• Animez des groupes de 10 à 12 personnes pour les accompagner vers l'employabilité
• Conduisez des entretiens (diagnostics, mi-parcours et bilan finaux)
• Mettez en place un accompagnement ludo-pédagogique basé sur des actions de mise en situation ou des activités
• Développez et valorisez les savoir-être professionnels
• Aidez les bénéficiaires à s'approprier les notions de compétences, de savoir-être et les codes attendus par les entreprises, puis évaluez leur progression
• Animez des activités pédagogiques et des ateliers innovants, interactifs, variés et adaptés à leurs besoins (supports mis à disposition)
• Produisez des livrables (rapport, notes, documents)
• Insufflez une dynamique positive au sein du groupe
• Mobilisez les recruteurs locaux dans le but de créer des événements en agence durant lesquels les bénéficiaires se mettent en situation d'entretien avec des recruteurs
• Personnalisez chaque parcours
• Collaborez avec des experts pluridisciplinaires

Votre talent s'exprime par:

Votre Bac+2 ou équivalent

Votre expérience probante en formation/coaching

Vos super-pouvoirs :

• Écoute
• Leadership
• Adaptabilité
• Autonomie
• Passion pour l'animation
• Travail d'équipe

Pourquoi nous rejoindre?

• Un environnement épanouissant
• Rémunération : 28 000€ brut annuel sur 12 mois
• Prime vacances
• RTT
• Mutuelle et prévoyance
• Carte restaurant
• Transport : 75% pris en charge
• 3 jours d'actions associatives/an
• Plan d'épargne retraite
• Accords de télétravail

Evoluez avec nous

• Des perspectives d'évolution : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne
• Une mobilité géographique possible
• Des missions diversifiées
• Un parrainage personnalisé

Les étapes pour faire partie de notre équipe

1. Premier contact (10 min)
2. Échange RH (45 min en visio)
3. Rencontre terrain (1h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective!

ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle

Type de contrat: CDD - 6 Mois | Durée du travail: 36H30/semaine | Horaires: Travail en journée

Salaire:

• Salaire brut : 28 000 € brut annuel sur 12 mois
• CSE
• Titres restaurant / Prime de panier

Profil souhaité

• Expérience: 1 an (Cette expérience est indispensable)
• Compétence: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
• Qualification: Agent de maîtrise
• Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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