Formateur Carrossier Peintre Auto - Reconditionnement Pro

Emil Frey France; Lens; Hybride; EUR 28 000 - 33 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d'entreprise

Aides au logement

CSE actif

Salle de sport

Intégration sur mesure

Parking sécurisé

Covoiturage BlablaCarDaily

Évolution interne

Résumé du poste

CRVO, situé à Lens (62), recrute un formateur carrossier peintre en CDI. Vous accompagnerez un public adulte débutant ou diplômé, évaluerez le niveau et les compétences, et formerez aux techniques et gestes de base de la carrosserie.

Vous transmettrez les méthodes, assurerez la montée en compétences et la sécurité, travail en horaires de jour sur 37,5 heures par semaine; Permis B exigé.

Qualifications

• Expérience réussie sur un poste de formateur en carrosserie - 3 à 5 ans minimum.
• Permis B impératif pour travailler chez nous.
• Poste en CDI, 37,5 heures par semaine.

Responsabilités

• Former aux techniques et gestes de base de la carrosserie.
• Former à l’utilisation des outils et équipements.
• Accompagner les collaborateurs dans la réalisation des opérations de carrosserie.
• Assurer la montée en compétences et en autonomie des collaborateurs.
• Perfectionner les compétences des collaborateurs déjà en poste.
• Identifier les difficultés et mettre en place les actions nécessaires pour faire progresser les personnes formées.
• Évaluer les acquis et suivre la progression des collaborateurs.
• Transmettre les méthodes de travail et les standards qualité du CRVO.
• Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures.

Connaissances

Formateur carrosserie

Expérience 3-5 ans

Permis B

Outils carrosserie

Outils

Outils carrosserie

Description du poste

**Donnez un nouvel élan à votre carrière avec le CRVO**

Vous souhaitez redonner vie à des véhicules d'occasion ? Rejoignez le CRVO, une entreprise innovante et tournée vers l'avenir.

Intégrez un environnement de travail moderne, équipé de technologies de pointe, où votre expertise contribue à un projet durable.

C'est le moment d'agir : devenez pilote de votre avenir !

Dans le cadre du développement de son site de Lens (62), le CRVO recrute un formateur carrossier peintre H/F en CDI.

Qu’est-ce qu’on vous propose ?

Dans le cadre de son développement, vous intégrez le service Carrosserie du CRVO et vous avez pour missions :

• Accueillir et accompagner un public adulte débutant, diplômé ou non
• Évaluer le niveau et les compétences des personnes formées
• Former aux techniques et gestes de base de la carrosserie
• Former à l’utilisation des outils et équipements
• Accompagner les collaborateurs dans la réalisation des opérations de carrosserie
• Assurer la montée en compétences et en autonomie des collaborateurs
• Perfectionner les compétences des collaborateurs déjà en poste, diplômés ou non
• Identifier les difficultés et mettre en place les actions nécessaires pour faire progresser les personnes formées
• Évaluer les acquis et suivre la progression des collaborateurs
• Transmettre les méthodes de travail et les standards qualité du CRVO
• Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures

En intégrant le CRVO, vous bénéficierez de multiples avantages :

- une mutuelle d'entreprise avantageuse

- aides et prêts d'action logement

- un CSE investi (animation régulière, carte Wengel : réductions, bons plans et avantages)

- une salle de sport accessible gratuitement

- un parcours d'intégration sur mesure (accueil sécurité, immersion métiers, formations à l'embauche)

- un parking sécurisé

- partenariat avec BlablaCarDaily (Covoiturage récompensé)

- des possibilités d'évolution à l'échelle de l'entreprise mais aussi du groupe

- remises sur l’achat et l’entretien de véhicules

Description du profil

Qui êtes-vous ?

Vous justifiez impérativement d’une expérience réussie sur un poste de formateur en carrosserie - 3 à 5 ans minimum.

Permis B impératif pour travailler chez nous.

Poste en CDI, 37.50 heures par semaine.

Vous travaillez en horaires de jour.

Notre Process de recrutement :

Etape 1. Analyse de votre candidature

Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions

Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d’entretiens dédiés

Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent

Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l’égalité professionnelle et de l’inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l’ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l’origine ou les croyances de nos candidats.

Rémunération

28K€ à 33K€ brut / an

Pourquoi nous rejoindre

Pionnier du reconditionnement industriel, CRVO redonne une seconde vie aux véhicules d’occasion pour les professionnels de l’automobile. Dans un environnement innovant, les équipes évoluent autour de valeurs fortes : sécurité, qualité, polyvalence et entraide. Le Groupe accompagne ses collaborateurs avec des outils performants, le développement des compétences et de nombreuses opportunités d’évolution et de mobilité interne.