Finance Systems & Operational Excellence Leader

Kiabi

Hellemmes

Sur place

EUR 63 000 - 78 000

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Avantages offerts par ce poste

Great Place to Work
Rémunération fixe + variable
Remise KIABI 25 % sur les produits

Résumé du poste

Kiabi recrute un(e) responsable Finance Systems & Excellence afin de piloter la roadmap des outils Finance et d'assurer l'excellence opérationnelle dans un cadre international. Vous pilotez les interfaces Finance/IT/Data, co-construisez les évolutions et assurez le run des applications avec une organisation orientée valeur et simplification.

Une expérience significative et un Bac+5 sont requis. Kiabi offre une culture reconnue Great Place to Work, une rémunération mixte fixe + variable et des

Qualifications

  • Diplôme bac+5 et au moins 10 ans d'expérience dans la finance et sa transformation.
  • Pilotage de projets complexes et collaboration avec multiples interlocuteurs.
  • Expérience ERP Finance dans un contexte international appréciée.

Responsabilités

  • Piloter et animer la roadmap des outils Finance.
  • Coordonner Finance, IT, Data et Transformation sur les projets SI.
  • Assurer le run et les améliorations des applications Finance.
  • Conduire les projets de transformation et le changement.
  • Préparer le Core Model Finance et les processus cibles.

Connaissances

Leadership
Gestion de projets
Connaissances Finance & ERP
Communication interne

Formation

Bac+5 en Finance, Audit, Contrôle de Gestion, Systèmes d'Information

Outils

ERP Finance
BI/Reporting

Description du poste

Kiabi recrute un(e) responsable Finance Systems & Excellence afin de piloter la roadmap des outils Finance et d'assurer l'excellence opérationnelle dans un cadre international. Vous pilotez les interfaces Finance/IT/Data, co-construisez les évolutions et assurez le run des applications avec une organisation orientée valeur et simplification.

Une expérience significative et un Bac+5 sont requis. Kiabi offre une culture reconnue Great Place to Work, une rémunération mixte fixe + variable et des

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