Exploitant Recruteur (H/F)

L'ODYSEE; Chalon-sur-Saône; Sur place; EUR 24 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de transport recherche un Exploitant Recruteur H/F pour son agence de Chalon-sur-Saône. Vous serez chargé de rédiger des offres d'emploi et de gérer le processus de recrutement tout en développant le portefeuille client. Ce rôle nécessite une formation en Ressources Humaines ou dans le secteur du Transport et Logistique, et une connaissance de la réglementation transport. Les avantages incluent un salaire attractif, des RTT et une mutuelle.

Prestations

Salaire fixe et commissionnement

Parcours d'intégration

Téléphone et PC portable

RTT

Mutuelle

Tickets restaurant

Qualifications

• Expérience réussie en tant qu'Exploitant H/F dans une entreprise de transport ou environnement de travail temporaire.
• Connaissance de la réglementation transport.
• Autonomie et polyvalence.

Responsabilités

• Rédiger et diffuser des offres d'emploi.
• Développer et fidéliser le portefeuille client.
• Assurer le suivi administratif lié à l'activité.

Connaissances

Analyser les besoins de l'entreprise en formation

Recruter et intégrer une personne

Techniques de communication orales, écrites et numériques

Formation

Formation en Ressources Humaines, Transport/Logistique, ou Commerce

Description du poste

Offre n° 201PFRG
Exploitant Recruteur (H/F)

LIP Transport & Logistique recrute un Exploitant Recruteur H/F pour son agence de Chalon sur Saône, spécialisée dans le secteur du Transport et de la Logistique. Rattaché(e) à la Responsable d'agence, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles :

Le Recrutement :

• Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références
• Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards
• Répondre aux demandes des intérimaires, gérer et optimiser leur planning

La Relation Clients :

• Développer et fidéliser le portefeuille client de l'agence
• Proposer vos candidats de manière proactive à vos clients/prospects

L'Administratif :

• S'assurer de la conformité des documents obligatoires
• Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité, en respectant la législation du travail temporaire et la réglementation du transport (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.)

Être Exploitant(e) Recruteur au sein du Groupe LIP c'est aussi :

• Être rythmé(e) par la diversité des missions et ses nombreux projets
• Faire partie d'un groupe challengeant et ambitieux avec des évolutions de carrières possibles !

Profil recherché : Issu(e) d'une formation en Ressources Humaines, Transport/Logistique, ou Commerce vous justifiez d'une expérience réussie en tant qu'Exploitant H/F au sein d'une entreprise de transport ou dans l'environnement du travail temporaire. Autonome et polyvalent(e), vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité et votre sens du service client. Votre connaissance de la réglementation transport et votre expérience en gestion de conducteurs seront un atout majeur.

Ce poste vous tente ? La suite se passe ici.

Notre process de recrutement est simple et rapide :

• Echange téléphonique et rencontre avec un membre de l'équipe du Recrutement Interne
• Entretien en présentiel avec le Responsable de l'agence et le Responsable de Secteur

Vos avantages :

• Un salaire fixe et un commissionnement très attractif
• Un parcours d'intégration
• Un téléphone et un PC portable
• Des RTT
• Une mutuelle
• Des tickets restaurant

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 24100.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Téléphone mobile
• Complémentaire santé
• Primes
• 24K€ à 45K€ / An ( fixe + variable )

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Recruter et intégrer une personne
• Techniques de communication orales, écrites et numériques

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des sociétés holding