Expert système défense Aéronautique

Capgemini; Toulouse; Sur place; EUR 90 000 - 135 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Actionnariat

Épargne

Cooptation primes

Activités sociales

CSE

Résumé du poste

Capgemini Engineering, Toulouse, recherche un Ingénieur Système Sénior pour diriger l’ingénierie de systèmes complexes dans le secteur Défense.

Expertise MBSE (Capella, Cameo, Rhapsody), architecture fonctionnelle et physique, vérification et qualification, rédaction technique et leadership sur des équipes pluridisciplinaires.

Qualifications

• Plus de 15 ans d’expérience dans l’environnement Défense.
• Ancien officier ou architecte système expérimenté.
• Expérience sur systèmes complexes (aéronautique, spatial, C4ISR).

Responsabilités

• Analyser les besoins opérationnels et les usages métiers.
• Capture, formalisation et gestion des exigences système.
• Élaboration d’architectures fonctionnelles et physiques.
• Réalisation d’études de faisabilité et analyses de performance.
• Définition des stratégies d’intégration, de vérification et de qualification.
• Participation aux activités MBSE et d’ingénierie système avancée.
• Analyse des cahiers des charges et réponses à appels d’offres.
• Support technique aux équipes projet et architectes.
• Participation aux revues techniques client et études amont.
• Contribuer aux travaux de R&D et déploiement des futures capacités de défense.

Connaissances

Ingénierie système

Architecture système

Gestion des exigences

MBSE

Analyse opérationnelle

Vérification/Validation

Rédaction technique

Leadership technique

Outils

Capella

Cameo

Rhapsody

Description du poste

DanslecadredudéveloppementdenosactivitésDéfense,Aéronautique,SpatialetSystèmesCritiques,nousrecherchonsunIngénieurSystèmeSeniordisposantd'unesolideexpérienceacquiseauseindesforcesarmées,delaDGAoud'industrielsmajeursdusecteur.

Expertreconnudanssondomaine,ilintervientcommeréférenttechniquepourtransformerlesbesoinsopérationnelsensolutionssystèmes,accompagnerleséquipesprojetsetcontribueraudéveloppementdenosoffresetdenoscapacitésd'innovation.

AuseindenotreentitéDéfense,AéronautiqueetSpatial,vousintervenezsurl'ensembleducycledeviedessystèmescomplexes:

• Analysedesbesoinsopérationnelsetcompréhensiondesusagesmétier.
• Capture,formalisationetgestiondesexigencessystème.
• Élaborationd'architecturesfonctionnellesetphysiques.
• Réalisationd'étudesdefaisabilité,d'analysesdecompromisetd'analysesdeperformance.
• Définitiondesstratégiesd'intégration,devérification,devalidationetdequalification.
• ContributionauxactivitésMBSEetauxdémarchesd'ingénieriesystèmeavancées.
• Analysedescahiersdeschargesetparticipationauxréponsesàappelsd'offres.
• Supporttechniqueauxéquipesprojetsetauxarchitectes.
• Participationauxrevuestechniquesclientsetauxétudesamont.
• ContributionauxtravauxdeR&Detàl'élaborationdesfuturescapacitésdedéfense.

Description du profil :

Profil recherché Plus de 15 ans d’expérience dans l'environnement Défense. Ancien officier, expert opérationnel, architecte système, ingénieur système senior ou responsable de programme. Expérience significative dans la conception, l’intégration ou l'exploitation de systèmes complexes. Domaines d’expertise recherchés Une expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants est particulièrement appréciée : Télécommunications militaires (SIC, SATCOM, radios tactiques, SDR). Guerre électronique (COMINT, ELINT, ESM, ECM, interception, localisation, brouillage). Systèmes aéronautiques militaires. Drones et systèmes autonomes. Systèmes spatiaux et de défense spatiale. Systèmes navals et systèmes de combat. C4ISR et systèmes de commandement.

Compétences clés

Ingénierie système de bout en bout. Architecture et conception de systèmes complexes. Ingénierie des exigences. MBSE (Capella, Cameo, Rhapsody ou équivalent). Analyse opérationnelle et fonctionnelle. Vérification, validation et qualification. Rédaction technique et réponses à appels d’offres. Leadership technique et capacité à influencer des équipes pluridisciplinaires.

Nous proposons :

Capgemini Engineering : Engagements, priorités, et pourquoi nous rejoindre Environnement de travail : évoluez dans une entreprise reconnue parmi les plus éthiques au monde par Ethisphere®. Culture d’entreprise : partagez une culture ancrée dans la convivialité et l’esprit d’équipe, où chaque réussite individuelle ou collective est célébrée.

Avantages attractifs

• bénéficiez d’un large éventail d’avantages comme l'actionnariat, l'épargne, les primes de cooptation ou des activités sociales et culturelles variées avec le CSE.