Expert(e) technique développement H / F

CNAM; Nantes, Angers; Hybride; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise publique de santé cherche un expert technique pour accompagner des projets à Nantes. Le candidat idéal doit avoir un Bac minimum en informatique et 1 à 5 ans d'expérience en tant que lead dev. Les missions incluent la participation active aux ateliers techniques, le partage des meilleures pratiques et la gestion des projets complexes. Les avantages comprennent la flexibilité de travail, des perspectives de carrière, et des primes diversifiées. Ce poste est une opportunité de contribuer à des enjeux de santé publique.

Prestations

Horaires variables

Télétravail jusqu'à 2-3 jours

Jusqu'à 20 RTT annuels

CSE attractif

Prime de crèche

Forfait mobilité durable

Tickets restaurant pris en charge

Qualifications

• Bac minimum en informatique.
• 1 à 5 ans d'expérience comme expert technique ou lead dev.
• Autonome, capable de gérer plusieurs projets.

Responsabilités

• Accompagner les projets dans les études de conception.
• Participer aux ateliers et comités transverses.
• Appliquer les recommandations des équipes supports.

Connaissances

Acquisition de nouveaux concepts et frameworks

Qualités relationnelles

Capacité au dialogue et à convaincre

Qualités pédagogiques

Autonomie

Gestion de plusieurs projets simultanément

Expérience dans des projets complexes

Partage d'expérience

Connaissance de technologies et frameworks

Connaissance des APIs et bases de données

Familiarité avec CI/CD

Formation

Bac en informatique

Outils

Vue.js

AngularJS

Java

Maven

IntelliJ

Spring Boot

Oracle

PostgreSQL

Jenkins

Gitlab CI/CD

SonarQube

Description du poste

Description du poste

Concrètement, tes principales missions ?

Missions

Au sein de notre équipe, tes missions sur les projets seront les suivantes :

• Accompagner les projets dans les études de conception et la réalisation des phases de développement et recettes,
• Participer et collaborer à l'ensemble des ateliers et comités transverses de la DDSI (Suivi des socles technologique, gestion de la dette, sécurité, évolution des normes de développement, IA, …),
• Appliquer et partager avec les équipes projets de DDEV, les recommandations des équipes supports, en conformité avec les bonnes pratiques de développement et les dossiers d'Architecture,
• Respecter les procédures de gestion des problèmes avec les outillages de la Cnam et mettre à jour régulièrement les espaces documentaires,
• Animer les Comités de Suivi Techniques avec nos prestataires et le réseau d'experts techniques DDEV
• Être proactif sur la veille technologique.

Très ponctuellement, tu seras amené(e) à rencontrer tes collègues sur d’autres sites de la Cnam (la visio étant privilégiée), les projets étant multi-acteurs / multi-sites.

Profil recherché

Compétences

Ce que l'on va rechercher chez toi ?

• Tu as en poche un Bac minimum en informatique couronné de un à cinq ans d'expérience réussies en tant qu'expert technique / lead dev,
• Tu es doué(e) pour acquérir de nouveaux concepts et frameworks,
• Tu as de bonnes qualités relationnelles, très forte capacité au dialogue et à convaincre,
• Tu as des qualités pédagogiques, de vulgarisation et le goût pour l'animation et la formation,
• Tu as la capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément,
• Tu as touché à des projets complexes ou à forte volumétrie,
• Tu aimes partager ton expérience et aider les autres,
• Tu connais plusieurs technologies et frameworks : Vue.js, AngularJS, Java, Maven, CVS, IDE IntelliJ, Spring Boot, …
• Tu possèdes des connaissances sur les APIs et sur les bases de données comme Oracle et PostgreSQL,
• Tu es familier avec les chaînes d'intégration continues (Jenkins, Gitlab CI/CD) et le contrôle de code SonarQube,
• Tu pourras nous rejoindre à Angers ou à Nantes.

Formation

Tu as en poche un Bac minimum en informatique couronné de un à cinq ans d'expérience réussies en tant qu'expert technique / lead dev.

Informations complémentaires

Le poste est ouvert niveau VA ou niveau supérieur selon profil.

Pourquoi nous rejoindre ?

« Agir ensemble, protéger chacun »

Travailler à l'Assurance Maladie, c'est s'engager au sein d'un collectif (82 collaborateurs) animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d'assurés.

A sa tête, avec plus de 2 salariés répartis sur un siège parisien et 16 sites en province, la Caisse nationale de l'Assurance Maladie (Cnam) impulse la stratégie au niveau national, coordonne et appuie les organismes locaux qui composent ses réseaux.

Avantages

• d'une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu'à 2 à 3 jours, jusqu'à 20 RTT annuels);
• de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, DRSM, CARSAT, UGECAM et autres organismes);
• d'un CSE attractif (sport, loisirs, voyages, …);
• d'une prime de crèche de 9,11 € ou une place dans notre crèche inter-entreprises;
• d'un forfait mobilité durable à hauteur de € ou d'un remboursement du titre de transport à 75 %;
• des services du restaurant d'entreprise ou tickets restaurant pris en charge à 60 %, d'une valeur faciale de 11,51 €.

Mentions légales

La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme / Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. A la Cnam, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme (et sera tenu au secret professionnel).