Expert-Comptable H/F

Réservoir Jobs; Guéret; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet d'expertise comptable en Nouvelle-Aquitaine recherche un Expert-Comptable pour superviser un portefeuille clients diversifié et offrir un conseil stratégique. Ce poste offre des avantages attractifs, un cadre de travail agréable et des perspectives d'évolution. Les candidats doivent posséder un diplôme d'Expert-Comptable et une passion pour leur métier.

Prestations

Rémunération compétitive

Primes d'intéressement

Tickets restaurant

Mutuelle

Perspective d'évolution

Qualifications

• Expert-Comptable passionné avec un désir d'évolution.
• Capacité à gérer un portefeuille clients diversifié.
• Expérience en encadrement de collaborateurs juniors.

Responsabilités

• Superviser un portefeuille clients diversifié.
• Gérer les travaux comptables, révisions et bilans.
• Offrir un conseil stratégique personnalisé aux clients.
• Encadrer les collaborateurs juniors et gérer le cabinet.
• Présenter les bilans et contribuer à la stratégie du cabinet.

Connaissances

Autonomie

Compétences en gestion fiscale

Capacité de conseil

Formation

Diplôme d'Expert-Comptable

Description du poste

Overview

NEXTEP HR recrute activement ! Expert-Comptable H/F - CDI. Au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Vous êtes un Expert-Comptable passionné par votre métier et souhaitez évoluer au sein d'un cabinet qui met l'accent sur la qualité de service et le bien-être de ses collaborateurs ? Rejoignez une équipe dynamique et apportez votre expertise à un portefeuille clients diversifié (TPE/PME, professions libérales), dans un environnement de travail propice à votre épanouissement professionnel.

Vos missions

• Supervision et gestion d'un portefeuille clients diversifié, en toute autonomie ou en collaboration avec une équipe.


• Pilotage des travaux comptables, de la révision à l'établissement des bilans et des liasses fiscales.


• Conseil stratégique personnalisé aux clients, en matière de gestion fiscale, financière et comptable.


• Encadrement de collaborateurs juniors et participation active à la gestion du cabinet.


• Présentation des bilans aux clients et implication dans la stratégie de développement du cabinet.

Avantages

• Rémunération compétitive, complétée par des primes d'intéressement et de participation.


• Avantages sociaux attractifs : tickets restaurant, mutuelle, prévoyance.


• Un cadre de travail agréable, une équipe soudée et une gestion bienveillante des collaborateurs.


• Des perspectives d'évolution solides et variées au sein d'un cabinet en pleine expansion.