Expert-comptable (F/H)

TGS France; Les Granges Galand; On-site; EUR 75,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

Prime d’intéressement

Plan Epargne Entreprise

Compte Epargne Temps

Prime de cooptation

Job summary

Rejoignez TGS France à Saint-Avertin en tant qu’Expert-comptable (F/H) et manager d’équipe. Vous piloterez une équipe de 12 collaborateurs et accompagnerez les clients dans des choix stratégiques, en vous appuyant sur des tableaux de bord et des prévisionnels, afin d’élever les niveaux de performance et de satisfaction.

Vous serez formé et accompagné par le duo exécutif et bénéficierez d’un cadre propice à l’évolution professionnelle, tout en assurant la qualité technique et le suivi des comptes

Qualifications

• Titulaire du DEC, vous justifiez d’une expérience confirmée de 5 ans minimum en cabinet et d'une expérience reconnue en management.
• Vos compétences incluent l’encadrement, la révision et la supervision des dossiers jusqu’à l’établissement des comptes annuels.

Responsibilities

• Vous supervisez les travaux comptables d’une équipe de 12 collaborateurs.
• Vous restituez les données chiffrées via analyses commentées et bilans imagés.
• Vous conseillez vos clients en vous appuyant sur des tableaux de bord et des prévisionnels, du suivi de gestion.
• Vous proposez des offres complémentaires en fonction des besoins client et du groupe.

Skills

Management

Encadrement d'équipe

Analyse financière

Conseil clients

Révision des dossiers

Education

DEC (Diplôme d'Expert-Comptable)

Job description

Votre rôle parmi nous :

Si vous recherchez un cabinet qui vous permettra de monter en compétences techniques et relationnelles, vous êtes au bon endroit !

Nous recherchons un Expert-comptable (F/H) pour rejoindre notre bureau de St Avertin.

Accompagné par Jean-Pierre LEJEUNE, Expert-comptable associé, votre mission comprend à la fois votre fonction d’Expert-comptable ainsi que de celle de Manager d’équipe comptable et s’articule autour de 2 axes :

1/ Le management et la supervision technique de votre équipe:

• Vous supervisez les travaux comptables d’une équipe de 12 collaborateurs

• Vous les accompagnez dans leur acquisition de connaissances, de compétences et de posture professionnelle à travers un management de proximité et une écoute active.

2/ L’accompagnement de vos clients dans leurs choix stratégiques:

• Vous restituez les données chiffrées à travers des analyses commentées et des bilans imagés,

• Vous conseillez vos clients en vous appuyant sur des tableaux de bord, des prévisionnels, du suivi de gestion,

• À partir des enjeux identifiés et des besoins de vos clients, vous proposez des offres complémentaires, qu’elles soient dans votre domaine de compétences ou celui d’autres expertises du groupe.

Votre capacité d’écoute et votre ouverture aux autres vous permet de développer une relation de confiance avec vos clients comme avec votre équipe.

Ce qui vous définit et vous distingue :

• Vos formations et expériences : Titulaire du DEC, vous justifiez d’une expérience confirmée de 5 ans minimum en cabinet et d'une expérience reconnue en management.

• Vos compétences techniques : Vous êtes à l’aise avec les missions d’encadrement, de révision, de supervision des dossiers, jusqu’à l’établissement des comptes annuels. Votre capacité à structurer, anticiper et sécuriser les process fait de vous un référent fiable pour vos clients et votre équipe.
  

• Ce qui vous définit : Rigueur, hauteur de vue et sens du conseil vous caractérisent. Bon communicant, vous fédérez autour de vous et accompagnez vos clients avec professionnalisme. Engagé et pédagogue, vous créez un climat de confiance durable avec vos équipes. Vous aimez transmettre et faire vivre l’esprit collectif.

Ce que le bureau de St Avertin vous offre en retour :

• Retrouvez vos 54 collègues en Expertise-comptable, Paie-RH, Juridique

• Rejoignez une ambiance de travail qui rime avec convivialité

• Participez à des moments conviviaux car c’est ça aussi l’esprit d’équipe!

• Intégrez des locaux qui facilitent les échanges avec les autres métiers

Qui sommes-nous?

Chez TGS France, nos 1 750 collaborateurs avancent chaque jour avec une conviction simple : la réussite repose avant tout sur la qualité des relations humaines.
Nous accompagnons nos clients avec une offre de services globale et durable, portée par la complémentarité de nos expertises : Audit, Avocats, Conseil, Expertise comptable, Informatique, Paie et Ressources Humaines.

Entreprise responsable, nous sommes notamment engagés en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap, à travers une mission handicap dédiée.

Notre démarche RSE, reconnue par le Label Engagé RSE niveau confirmé délivré par l'AFNOR en 2026, traduit notre volonté d'agir concrètement pour nos collaborateurs et les territoires.

Rejoignez TGS France :

Chez TGS France, il nous tient à cœur de permettre à chaque collaborateur de :

• Se former: grâce à un parcours d’intégration spécifique à chaque métier, des écoles internes, des formations métiers régulières: 3,3 jours de formation par collaborateur par an

• Evoluer : par la mobilité interne au sein même de chaque métier ou vers d’autres filiales

• Trouver son équilibre entre vie pro et vie perso: Congés de modulation ou RTT (10 jours par an)

• S'enrichir : en interdisciplinaritégrâce à une diversité de métiers qui travaillent ensemble avec simplicité, convivialité et proximité

• Faciliter son quotidien : à l'aide d'outils digitaux optimisant la performance et la qualité de service. Par exemple, chez nous les collaborateurs ne saisissent pas leurs temps !

• Bénéficier d’une politique salariale profitable : Carte tickets restaurants, prime d’intéressement, Plan Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Compte Epargne Retraite, prime de cooptation (250 à 1500€), CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc...).

Vous vous reconnaissez dans notre état d’esprit et notre façon de travailler ?

Rejoignez TGS France et évoluez au sein d’une équipe attentive, où vos compétences et votre personnalité comptent autant que votre parcours.

Votre candidature sera étudiée par Angélique, chargée de recrutement.

Conformément à nos engagements, notre processus de recrutement est adapté dès le premier entretien si vous êtes en situation de handicap. Faites-nous en part au moment de votre candidature.