Ethic Recrutement – Coordonnateur / Coordonnatrice des relations internationales (H/F)

Ethic Recrutement; Biot; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de conseil en recrutement recherche un(e) Chargé(e) de Mobilité Internationale Sortante & Erasmus+ H/F pour gérer les mobilités sortantes à Sophia-Antipolis. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d’expérience dans les relations internationales et une maîtrise de l'anglais. Des compétences en communication et une capacité à travailler en environnement multiculturel sont essentielles. Le poste propose une rémunération fixe avec des avantages tels que des titres restaurants et la possibilité de télétravail.

Prestations

Titres Restaurants

Accord d’intéressement

CSE

Mutuelle d’entreprise

Télétravail possible – 1 journée par semaine

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans les relations internationales.
• Bonne connaissance des programmes Erasmus+ et financement des mobilités.
• Maîtrise de l'anglais et d'une deuxième langue appréciée.

Responsabilités

• Gestion du circuit des mobilités sortantes.
• Appui à la gestion administrative des candidatures sortantes.
• Coordination des actions de promotion de la mobilité.

Connaissances

Communication

Autonomie

Gestion des priorités

Capacité à travailler dans un environnement multiculturel

Anglais (B2/C1)

Formation

Bac +3 à Bac +5

Description du poste

À propos du poste

Ethic Recrutement, cabinet de conseil en recrutement, accompagne son client dans le recrutement de son/sa futur(e) Chargé(e) de Mobilité Internationale Sortante & Erasmus+ H/F en CDI. Le poste est à pourvoir à Sophia-Antipolis.

Responsabilités

• Gestion et encadrement du circuit des mobilités sortantes
• Appui à la Responsable de l’International pour la gestion administrative des candidatures sortantes
• Organisation des campagnes de candidature (formulaires, tableaux de suivi, documents de gestion)
• Réception et pré‑instruction des dossiers avant commission internationale
• Préparation des nominations auprès des universités partenaires
• Accompagnement des étudiants avant départ (administratif, interculturalité, learning agreement) et suivi pendant la mobilité
• Coordination de la validation des Learning Agreements avec les Academic Supervisors
• Suivi de la satisfaction des étudiants et de leur retour (obligation internationale, rapports de retour)
• Mise à jour des indicateurs relatifs à la mobilité sortante
• Coordination des actions de promotion de la mobilité (témoignages, Erasmus Days)
• Gestion des aides financières à la mobilité sortante
• Organisation des campagnes d’aides financières (formulaires, vérifications, instruction, notifications)
• Coordination et gestion institutionnelle du programme Erasmus+
• Gestion des financements étudiants (demande, suivi administratif et financier, reporting)
• Préparation des rapports requis par les financeurs (Erasmus+, PRAM)
• Information des étudiants sur les financements disponibles (plateformes, réunions d’information)
• Gestion des parcours d’acquisition de compétences d’internationalisation
• Suivi de la validation de l’expérience internationale
• Contribution au développement de la dimension interculturelle de l’école (formations, séminaires)
• Contribution à la stratégie internationale de l’établissement
• Collecte de données pour enquêtes, rankings et labels
• Participation au montage des dossiers de labellisation et aux appels à projets (ex : Bienvenue en France, ERAMIC, Brafitec)
• Contribution aux activités du pôle Relations Internationales (événements, accueil de délégations)
• Participation à la démarche qualité (procédures, indicateurs, statistiques des flux sortants)
• Alimentation des bases de données internationales (conventions, mobilités, contacts partenaires)
• Promotion des programmes de formation auprès des étudiants et partenaires
• Représentation de l’établissement dans les écoles et salons internationaux ou au sein des entités locales
• Mise à jour du site internet et plateformes dédiées à la mobilité sortante
• Appui à la Responsable pour les présentations et ateliers d’information aux étudiants

Qualifications

• Formation de type Bac +3 à Bac +5
• Expérience minimum de 3 ans dans le domaine des relations internationales, idéalement au sein d’un établissement supérieur
• Bonne connaissance des programmes Erasmus+ et des dispositifs de financement des mobilités, ainsi que du système d’enseignement supérieur français et international
• Connaissance du domaine de la recherche (idéal)
• Connaissance des dispositifs institutionnels et financiers dans le domaine des relations internationales (atout)
• Maitrise de l’anglais (oral et écrit, niveau B2/C1 minimum); maîtrise d’une deuxième langue appréciée
• Capacités solides en communication (relations internes et externes)
• Grande autonomie, capacité à prendre des initiatives rapidement
• Capacité à travailler dans un environnement multiculturel
• Sens des priorités et aptitude à gérer plusieurs projets en parallèle
• Disponibilité ponctuelle à l’étranger (certaines missions à l’étranger sont prévues dans l’année)

Rémunération & Avantages

Rémunération fixe sur 12 mois + Titres Restaurants + Accord d’intéressement + CSE + Mutuelle d’entreprise / Télétravail possible – 1 journée par semaine.

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