Ergothérapeute H/F

Hopital de L'Arbresle; Chemin; Sur place; EUR 20 088 - 26 784; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Prime décentralisée annuelle

Reprise d’ancienneté sur poste similar

Application des mesures Ségur 1 et Ség

Résumé du poste

L'Hôpital de L'Arbresle, établissement privé d'intérêt collectif, recherche un ergothérapeute H/F pour un poste CDI à 65% du temps partiel, début ASAP. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire pour évaluer et accompagner les patients.

Vous travaillerez sur des plans de soins personnalisés et sur le maintien de l'autonomie des patients, en collaboration avec les équipes médicale, paramédrale et de rééducation. Rémunération selon les grilles FEHAP 51.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Ergothérapeute exigé.
• Sens du travail en équipe, adaptabilité et bienveillance.
• Capacité d'écoute et centrage patient.

Responsabilités

• Évaluer l'autonomie et les capacités des patients.
• Élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés.
• Maintenir et développer l'autonomie des personnes fragiles.
• Travailler avec l'équipe médicale, paramédicale et de rééducation.

Connaissances

Esprit d'équipe

Adaptabilité

Bienveillance

Écoute active

Formation

Diplôme d'État d'Ergothérapeute

Description du poste

Ergothérapeute H/F

L'Hôpital de L'Arbresle, établissement de santé privé d'intérêt collectif situé à ½ heure de Lyon, offre une prise en charge multidisciplinaire dans un cadre verdoyant.

Poste à pourvoir

• Type d'emploi : CDI – Temps partiel 65%
• Date de début : dès que possible

Missions

• Évaluer l'autonomie, les capacités motrices et cognitives des patients.
• Élaborer et mettre en œuvre des plans de soins personnalisés.
• Maintenir et développer l'autonomie des personnes en situation de fragilité, qu’elle soit physique, psychique ou intellectuelle.
• Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale, paramédicale et de rééducation.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Ergothérapeute exigé.
• Sens du travail en équipe, adaptabilité et bienveillance.
• Capacité d'écoute et volonté de placer le patient au cœur de la prise en charge.

Nous vous offrons

• Un environnement de travail stimulant et solidaire.
• Une rémunération selon les grilles FEHAP 51, basée sur le profil.
• Reprise d’ancienneté sur poste similaire.
• Application des mesures Ségur 1 et Ségur 2.
• Prime décentralisée annuelle (5 % de la masse salariale non médicale, sous conditions).

Contact

Pour transmettre votre CV et lettre de motivation, merci d'envoyer un e‑mail à [e-mail].