ERGOTHERAPEUTE (F/H) à PRIVAS

SIEGE ADMINISTRATIF; Privas; Sur place; EUR 22 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

SIEGE ADMINISTRATIF recrute un ergothérapeute (F/H) à Privas pour un CDD de 3 mois en SESSAD. Évalue les capacités de l'enfant, élabore des objectifs et propose des séances pour favoriser l'autonomie et l'inclusion scolaire et sociale.

Le poste implique la collaboration avec les familles, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, avec rémunération selon la CCN et horaires adaptés.

Qualifications

• Réaliser le programme de rééducation adapté à l'enfant.
• Évaluer les capacités fonctionnelles et cognitives.
• Collaborer avec l'équipe et les familles pour l'inclusion.
• Adapter les environnements et supports éducatifs.

Responsabilités

• Réaliser des évaluations des capacités fonctionnelles, sensorielles et motrices.
• Analyser les besoins de l'enfant dans les activités quotidiennes et les apprentissages.
• Élaborer et mettre en œuvre des objectifs d'accompagnement individualisés.
• Proposer des séances de rééducation et de développement de l'autonomie.
• Travailler les habiletés motrices fines et l'autonomie personnelle.

Connaissances

Rééducation

Projet thérapeutique

Conseil équipements

Évaluation autonomie

Formation

Bac+5 Ergothérapie

Description du poste

ERGOTHERAPEUTE (F/H) à PRIVAS 07 - PRIVAS

Offre n° 213TNXF
ERGOTHERAPEUTE (F/H) à PRIVAS

L'ergothérapeute en SESSAD évalue les capacités et les difficultés de l'enfant dans les activités de la viequotidienne, les apprentissages scolaires et l'autonomie. Il met en place des accompagnements et desadaptations personnalisés afin de favoriser la participation de l'enfant à l'école, à la maison et dans sesactivités sociales. Il travaille en collaboration avec la famille, l'équipe pluridisciplinaire et les partenairespour soutenir l'inclusion et le développement de l'autonomie.- Réaliser des évaluations des capacités fonctionnelles, sensorielles et motrices de l'enfant.- Analyser les besoins de l'enfant dans les activités de la vie quotidienne, les apprentissages et lesloisirs.- Élaborer et mettre en oeuvre des objectifs d'accompagnement individualisés.- Proposer des séances de rééducation et de développement de l'autonomie.- Travailler les habiletés motrices fines (écriture, découpage, manipulation d'outils scolaires, etc.).- Développer les compétences liées à l'autonomie personnelle (habillage, repas, hygiène,organisation).- Mettre en place des stratégies de compensation des difficultés.- Évaluer et préconiser du matériel adapté ou des aides techniques.- Aménager les environnements de vie et d'apprentissage (école, domicile, lieux de loisirs).- Sensibiliser et former les familles, les enseignants et les partenaires aux besoins de l'enfant.- Participer aux équipes de suivi de scolarisation et aux réunions de projet.- Rédiger des bilans, comptes rendus et préconisations.- Assurer la coordination avec les professionnels du soin, de l'éducation et du médico-social.- Contribuer à l'évaluation et à l'actualisation du projet personnalisé d'accompagnement.Poste en CDD POUR UNE DUREE DE 3 MOISRémunération selon CCN du 15 mars 1966Grille PsychomotricienCoefficient base 434 soit 1862.02€ (temps plein hors ancienneté) + prime laforcade et Ségur 2 : 238€ + 38€ brut pour un temps complet

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 31H50/semaineTravail en journée
Salaire

• CCN du 15 mars 1966

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Ergothérapie Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne
• Concevoir un projet thérapeutique
• Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages
• Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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