Ergothérapeute F/H

SYNERGIE CARE; Gourdon; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Voiture de service

Résumé du poste

SYNERGIE CARE recrute un(e) ergothérapeute H/F en CDI à Gourdon, dans le 46, à partir de septembre 2026. Le poste est partagé entre la CRF et un EHPAD, avec des déplacements en voiture de service fournie. Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'État d'ergothérapeute, des compétences relationnelles et un bon esprit d'équipe.

Les principales responsabilités comprennent l'évaluation des patients et l'élaboration de programmes thérapeutiques. La rémunération est comprise entre 30 000 € et 35 000 € bruts annuels.

Qualifications

• Diplôme d'État Ergothérapeute requis.
• Débutants acceptés, mais une expérience en SSR est préférable.
• Compétences interpersonnelles et esprit d'équipe nécessaires.

Responsabilités

• Évaluer les capacités et besoins des patients.
• Élaborer et ajuster des programmes d'activités thérapeutiques.
• Réaliser des activités de rééducation pour l'autonomie des patients.

Connaissances

Esprit d'équipe

Qualités relationnelles

Sens de l'initiative

Formation

Diplôme d'État Ergothérapeute

Description du poste

Nous recherchons un(e) ERGOTHERAPEUTE H/F en CDI à la CRF située dans le 46, à partir de septembre 2026. Le poste est partagé 80 % CRF et 20 % EHPAD, avec voiture de service mise à disposition, et la journée se déroule de 09h à 17h.

Responsabilités principales

• Évaluer la capacité, les incapacités et déficiences ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d'autonomie des patients.
• Élaborer une démarche thérapeutique comprenant des objectifs, un programme d'activités et réévaluer ce programme lors de bilans réguliers.
• Réaliser des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion afin de favoriser l'autonomie sociale et l'intégration du patient dans son environnement.

Compétences et qualifications

• Diplôme d'État Ergothérapeute titulaire.
• Expérience en SSR, débutant accepté.
• Posséder un esprit d'équipe, des qualités relationnelles et un sens de l'initiative.

Détails du poste

• Type de contrat : CDI
• Temps plein : 35 heures/semaine
• Lieu : CRF dans le 46, avec déplacements en EHPAD via voiture de service mise à disposition.

Compensation

• Salaires bruts annuels : 30 000 € à 35 000 € sur 12 mois.