Equipier Polyvalent (H/F) - MILLAU

Millavois

Millau

Remote

EUR 7,800 - 11,000

Part time

4 days ago
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Benefits offered by this job

Salaire 13 mois
Prime ancienneté
Participation et/ou intéressement
Remise Lidl 10%
Intégration formation
Évolution de carrière
Parcours d'intégration

Job summary

Lidl Millau recherche un employé polyvalent pour renforcer son équipe. Disponibilité le samedi et/ou certains dimanches, travail en caisse et en rayon, missions variées.

Vous bénéficiez d'un salaire brut mensuel de 784 € à l'embauche pour un contrat de 14 heures, avec paiement sur 13 mois, primes et accompagnement professionnel, formation et possibilités d'évolution.

Qualifications

  • Aucune expérience exigée; personnalité adaptée.
  • Disponibilité le samedi et/ou certains dimanches.
  • Sens du service client et esprit d'équipe.
  • Capacité à travailler rapidement et efficacement.

Responsibilities

  • Assurer le bon approvisionnement des rayons.
  • Garantir l'encaissement fiable des produits.
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits.
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking).
  • Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients.
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
  • Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

Skills

Esprit d'équipe
Organisation
Relationnel
Sens du service client
Réactivité

Job description

Introduction

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup. C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et/ou certains dimanches.

Missions
  • Assurer le bon approvisionnement des rayons,
  • Garantir l'encaissement fiable des produits,
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
  • Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
  • Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?

Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?

Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?

Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

  • Un salaire mensuel brut de 784 € à l'embauche pour un contrat 14H,
  • Un salaire versé sur 13 mois,
  • Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
  • Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
  • Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
  • Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,
  • Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
  • Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
  • Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
  • Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

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