Équipier Polyvalent Étudiant — CDI et Week-end

Lidl France

Saint-Pons

Sur place

EUR 7 400 - 10 000

Temps partiel

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

CDI étudiant
Soutien formation et intégration
Prime d’ancienneté au bout de 3 ans
Prime de participation et/ou d’intérês
Réduction carte Lidl 10% après 6 mois
Parcours d’intégration et formation
Évolution vers postes de supervision

Résumé du poste

Lidl France recherche des Equipier Polyvalent Étudiant pour renforcer l’équipe et développer ta polyvalence. Le poste est CDI étudiant avec des volumes horaires adaptés (7h, 10h, 14h par semaine) et des dimanches possibles, afin de concilier études et travail.

À l’embauche, le salaire mensuel brut est de 784 € sur un contrat 14H et le salarié bénéficie d’un 13e mois, de primes selon les résultats et d’avantages Lidl, notamment une réduction de 10% après 6 mois et un parcours d’intégration

Qualifications

  • Le poste privilégie la personnalité et la motivation plutôt que l'expérience.
  • Agilité et travail en équipe requises.
  • Goût du service client et du contact avec la clientèle.

Responsabilités

  • Assurer le bon approvisionnement des rayons.
  • Encaisser les produits de manière fiable.
  • Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits.
  • Contribuer au travail du point chaud (pains, viennoiseries, snacking).
  • Maintenir le magasin et accueillir les clients.
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes.
  • Appliquer le concept commercial Lidl.

Connaissances

Esprit d'équipe
Organisation
Sens du contact client
Goût du challenge
Polyvalence

Description du poste

Lidl France recherche des Equipier Polyvalent Étudiant pour renforcer l’équipe et développer ta polyvalence. Le poste est CDI étudiant avec des volumes horaires adaptés (7h, 10h, 14h par semaine) et des dimanches possibles, afin de concilier études et travail.

À l’embauche, le salaire mensuel brut est de 784 € sur un contrat 14H et le salarié bénéficie d’un 13e mois, de primes selon les résultats et d’avantages Lidl, notamment une réduction de 10% après 6 mois et un parcours d’intégration

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