Équipier Polyvalent en Alternance — Formation 100% Financée

ISCOD ALTERNANCE; Clichy; On-site; EUR 10,000 - 15,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation prise en charge à 100% par l

Formation prise en charge à 100% par l

Job summary

ISCOD ALTERNANCE recherche un(e) Equipier polyvalent pour une alternance au sein de son réseau de restauration rapide à Clichy. Vous serez formé(e) et intégré(e) à une équipe dynamique, axée sur le service et la satisfaction client.

Poste en alternance permettant de développer des compétences en gestion et management, avec une formation prise en charge à 100% par l’entreprise et une rémunération selon le niveau d’études et l’âge.

Qualifications

• Vous êtes dynamique, polyvalent et orienté client avec sens du service et de la communication.
• Organisation et capacité à travailler en équipe, envie de développer gestion et management.
• Éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours).

Responsibilities

• Accueillir, renseigner et conseiller les clients avec courtoisie.
• Prendre et préparer les commandes au comptoir et via les canaux digitaux.
• Assurer l’encaissement et le service client rapidement et efficacement.
• Préparer et assembler les produits selon les standards et procédures.
• Utiliser les équipements de production et assurer l’approvisionnement des postes de travail.
• Réceptionner, contrôler et ranger les marchandises selon les DLC et stockage.
• Participer à l’organisation du point de vente et fidéliser la clientèle.
• Travailler en équipe en faisant preuve de polyvalence.

Skills

Service client

Communication

Esprit d'équipe

Polyvalence

Organisation

Education

Bac+2 à Bac+5

Job description

ISCOD ALTERNANCE recherche un(e) Equipier polyvalent pour une alternance au sein de son réseau de restauration rapide à Clichy. Vous serez formé(e) et intégré(e) à une équipe dynamique, axée sur le service et la satisfaction client.

Poste en alternance permettant de développer des compétences en gestion et management, avec une formation prise en charge à 100% par l’entreprise et une rémunération selon le niveau d’études et l’âge.