Equipier Polyvalent 35H (H/F)

LIDL; Cébazat; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un supermarché en pleine croissance recherche un(e) Equipier Polyvalent pour un contrat CDI de 35 heures. Vous serez responsable de l'approvisionnement, de l'encaissement, et de l'accueil des clients. Ce poste convient aux débutants. Rémunération brute de départ est de 1 932 € mensuels avec diverses primes et avantages.

Prestations

Rémunération versée sur 13 mois

Prime d'ancienneté

Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl

Formation personnalisée

Possibilités d'évolution de carrière

Qualifications

• Aucune expérience requise, débutant accepté.
• Capacité à travailler les week-ends et jours fériés.
• Polyvalence pour diverses missions.

Responsabilités

• Assurer le bon approvisionnement des rayons.
• Garantir l'encaissement fiable des produits.
• Entretenir le supermarché et garantir un bon accueil.
• Participer à la production de produits du point chaud.

Connaissances

Travail en équipe

Organisation

Sens relationnel

Contact client

Formation

Bac ou équivalent

Description du poste

Offre n° 200HSMP
Equipier Polyvalent 35H (H/F)

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

• Assurer le bon approvisionnement des rayons
• Garantir l'encaissement fiable des produits
• Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
• Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
• Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
• Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
• Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

• Un poste en CDI avec 35H hebdomadaire, statut employé
• Une rémunération évolutive : salaire brut mensuel de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans
• Un salaire versé sur 13 mois
• Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
• Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
• Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
• Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec communication des plannings 4 semaines à l'avance
• Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
• Un programme de cooptation avec des primes à la clé
• Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier
• Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

TYPE DE CONTRAT

CDI
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail en horaires décalés
Travail le dimanche
Travail le samedi

SALAIRE

• Salaire brut : Mensuel de 1 932 € à 1 932 € sur 12 mois

EXPÉRIENCE

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent – cette formation est indispensable

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Supermarchés

EMPLOYEUR

20 à 49 salariés
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Mme Laurine MONTMESSIN