Equipier Polyvalent 30h (H/F)

LIDL

Briare

Sur place

EUR 19 000 - 20 000

Temps partiel

14 jours+
Générateur de candidature

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Avantages offerts par ce poste

Salaire sur 13 mois
Prime ancienneté
Participation / Intéressement
Carte réduction 10%
Formation personnalisée
Évolution carrière

Résumé du poste

Lidl Briare recrute un Equipier Polyvalent CDI 30H (H/F). Vous intégrerez une équipe et contribuerez à l'approvisionnement des rayons, à l'encaissement et à la qualité des produits.

Vous accueillez les clients et participez à la mise en marché des produits du point chaud, tout en respectant le concept Lidl et les plannings fournis 4 semaines à l'avance.

Profil débutant accepté; vous aimez le travail en équipe, êtes organisé et avez le sens du service client. CDI avec progression et avantages Lidl.

Qualifications

  • Débutant accepté.
  • Expérience en vente ou restauration non requise.
  • Aptitude à travailler en équipe et à suivre les procédures Lidl.

Responsabilités

  • Assurer le bon approvisionnement des rayons et la tenue du magasin.
  • Garantir l'encaissement fiable des produits.
  • Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits et au respect des normes d'hygiène.
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking).
  • Accueil et conseil des clients, gestion des demandes.

Connaissances

Travail d'équipe
Organisation
Sens relationnel
Goût du challenge

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Equipier Polyvalent 30h (H/F) 45 - Briare

Offre n° 212SJNP
Equipier Polyvalent 30h (H/F)

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, vous contribuez à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, vous intégrez une équipe qui vous accompagne dans vos missions quotidiennes :

Vos missions :
  • Assurer le bon approvisionnement des rayons
  • Garantir l'encaissement fiable des produits
  • Garantir la qualité et la fraîcheur des produits
  • Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking)
  • Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients
  • Accueillir les clients et répondre à leurs demandes
  • Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl

Nous recherchons avant tout une personnalité.

Votre profil :
  • Vous aimez travailler en équipe pour progresser ensemble ?
  • Vous êtes organisé(e) et vous savez prioriser vos actions ?
  • vous êtes doté(e) d'un bon sens relationnel et vous aimez le contact client ?
  • Vous avez le goût du challenge et de la performance ?
Vos avantages :
  • Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 681 €, après 1 an : 1 740 €, après 2 ans : 1 799 €
  • Un salaire versé sur 13 mois
  • Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
  • Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
  • Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
  • Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance
  • Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
  • Un programme de cooptation avec des primes à la clé
  • Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier
  • Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 30H/semaineTravail en horaires décalés Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le samedi Travail le dimanche Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 1681.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
  • Débutant accepté
Compétences
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Réaliser l'étiquetage de produits
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Supermarchés
Employeur

10 à 19 salariés

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