Equipier d'étage

LOISIUM Wine & Spa Hotels; Mutigny; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une chaîne hôtelière de luxe recherche un Équipier d'étage pour soutenir le service Housekeeping et garantir la propreté des lieux. Ce poste inclut des tâches comme l'approvisionnement en linge et la collaboration avec l'équipe pour assurer un service de qualité. Une première expérience en hôtellerie est appréciée. Le candidat doit avoir un sens du service développé et être capable de travailler les week-ends. Des avantages comme des primes et des jours de repos sont offerts.

Prestations

Grille de salaire attractive

Possibilité de logement

Prime essence

Restaurant du personnel

Mutuelle avantageuse

Accès au CSE

Qualifications

• Première expérience en hôtellerie ou en entretien appréciée.
• Expérience en hôtellerie haut de gamme est un plus.

Responsabilités

• Assurer l’approvisionnement des offices et des chariots.
• Veiller à la propreté des espaces réservés au service.
• Travailler en collaboration avec les femmes/valets de chambre.

Connaissances

Sens du service

Rigueur

Esprit d’équipe

Description du poste

Overview

✨ Rejoignez l’univers LOISIUM Hôtel & Spa Champagne ✨ LOISIUM Hôtel & Spa Champagne – Mutigny (51).

LOISIUM est une entité emblématique déjà implantée en Autriche et poursuit son développement en France, au cœur de la mythique région champenoise. Niché à Mutigny, LOISIUM Hôtel & Spa Champagne incarne l’art de vivre à la française dans un cadre naturel d’exception.

L’établissement propose :

• 101 chambres et suites élégamment décorées par des designers français de renom
• 1 000 m² de spa dédiés au bien-être
• 4 salles de séminaire modulables
• Un restaurant et un bar, véritables lieux de convivialité et de gastronomie

LOISIUM, c’est avant tout une expérience unique, mêlant nature, raffinement et sens du détail.

Équipier d’étage (H/F) – CDI

Rattaché(e) au service Housekeeping, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement des étages en assurant le soutien opérationnel des femmes/valets de chambre et en garantissant la fluidité du service.

Vos missions principales

• Support opérationnel – Assurer l’approvisionnement des offices et des chariots en linge, produits d’accueil et consommables
• Participer au débarrassage du linge sale et à la distribution du linge propre
• Aider à la remise en état des chambres si nécessaire

Propreté & entretien

• Veiller à la propreté des offices, couloirs, ascenseurs et espaces réservés au service
• Nettoyer et entretenir le matériel de travail et les locaux du service Housekeeping
• Respecter les procédures d’utilisation des produits et du matériel

Organisation & coordination

• Travailler en étroite collaboration avec les femmes/valets de chambre et la gouvernante
• Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou besoin de réassort
• Contribuer à la bonne organisation et au respect des délais de remise des chambres

Hygiène & sécurité

• Appliquer strictement les règles d’hygiène, de sécurité et les procédures internes
• Respecter les normes en vigueur et les standards qualité LOISIUM

Profil recherché

Expérience & formation

• Une première expérience en hôtellerie ou en entretien est appréciée
• Une expérience en hôtellerie haut de gamme ou 4/5 étoiles est un plus

Qualités humaines

• Sens du service et esprit d’équipe
• Rigueur, organisation et dynamisme
• Discrétion et respect de la confidentialité
• Bonne condition physique

Motivation & savoir-être

• Ponctualité, fiabilité et disponibilité
• Capacité à travailler les week-ends et jours fériés
• Envie de s’investir durablement dans un établissement structuré et exigeant

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que le bien-être de nos collaborateurs est au cœur de nos priorités, nous proposons :

• Deux jours de repos consécutifs
• Une grille de salaire attractive
• Possibilité de logement pendant la période d’essai
• Prime essence entre 30 € et 50 € net
• Prime salissure
• Tarifs préférentiels pour vos proches dans tous les hôtels LOISIUM à travers le monde
• Restaurant du personnel
• Mutuelle et prévoyance avantageuses
• Parking personnel, vestiaires et douches
• Pointeuse
• Accès au CSE pour profiter pleinement des avantages sociaux
• Récompense de l’employé du mois
• Prime de cooptation jusqu’à 500 € brut
• Partenariats Action Logement

Nous rejoindre en 3 étapes

1. Premier échange téléphonique avec le service RH
2. Entretien (présentiel ou visio) avec le manager opérationnel et les RH
3. Prise de décision rapide