Enseignant en BAC PRO CIEL (H/F)

LYCEE POLYVALENT JOSEPHINE BAKER; Hanches; Sur place; EUR 15 000 - 18 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Primes

Résumé du poste

LYCEE POLYVALENT JOSEPHINE BAKER recrute un Enseignant en BAC PRO CIEL pour la rentrée prochaine à Hanches (Centre-Val de Loire). Poste en CDD 12 mois à temps partiel (18 heures/semaine) axé sur l'enseignement électronique et réseau.

Le candidat idéal a des fortes connaissances en électronique, réseau et informatique, et sait concevoir des situations d'apprentissage, évaluer les acquis et collaborer avec l'équipe éducative pour assurer un enseignement de qualité et la citoyenneté des élèves.

Qualifications

• Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique et les difficultés rencontrées (compétence indispensable).
• Enseigner les savoirs professionnels et les techniques (compétence indispensable).
• Évaluer les acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience (compétence indispensable).
• Proposer des travaux et des exercices pratiques (compétence indispensable).
• Renseigner des supports d'évaluation scolaire (compétence indispensable).

Responsabilités

• Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage dans le cadre des programmes nationaux.
• Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves.
• Préparer les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière.
• Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Connaissances

Adapter l'apprentissage

Enseigner savoirs pro et techniques

Evaluer les acquis

Proposer des travaux pratiques

Supports d'évaluation

Formation

Qualification Agent de maîtrise

Description du poste

Enseignant en BAC PRO CIEL (H/F) 28 - HANCHES

Offre n° 213DPRD
Enseignant en BAC PRO CIEL (H/F)

Poste à pouvoir pour la rentrée de SEPTEMBRE 2026L'académie d'Orléans Tours recrute un enseignant en BAC PRO CIEL, PROFIL ELECTRONICIEN AVEC DE FORTES CONNAISSANCES EN RESEAU ET EN INFORMATIQUE pour le Lycée Joséphine Baker .Vos principales missions :Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationauxConcevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèvesPréparer vos élèves a l'exercice d'une citoyenneté pleine et entièreContribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe.

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 18H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1500.0 Euros sur 12 mois
• Primes

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées Cette compétence est indispensable
• Enseigner les savoirs professionnels et les techniques Cette compétence est indispensable
• Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience Cette compétence est indispensable
• Proposer des travaux et des exercices pratiques Cette compétence est indispensable
• Renseigner des supports d'évaluation scolaire Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire général