ENSEIGNANT(E) SII OPT. INGENIERIE MECANIQUE - VILLEURBANNE - L1414 (H/F)

RECTORAT DE LYON - R. HUMAINES; Villeurbanne; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une académie en France recherche un professeur contractuel en SII option ingénierie mécanique. Le poste est proposé à Villeurbanne avec 18 heures de classe par semaine. Les candidats doivent posséder un diplôme de niveau Bac + 3 minimum dans les domaines scientifiques, avec une spécialisation en mécanique. La mission inclut la conception de programmes d'enseignement et le suivi des élèves. Salaire mensuel brut de 2188,0 €.

Qualifications

• Diplôme requis dans les domaines scientifiques et technologiques avec spécialisation mécanique.
• Expérience dans l'enseignement et/ou discipline souhaitée.

Responsabilités

• Appropriation des programmes de la discipline.
• Conception et mise en œuvre de situations d'apprentissage.
• Évaluation des acquis et suivi des élèves.

Connaissances

Maîtrise du français oral et écrit

Connaissance des méthodes pédagogiques

Qualités relationnelles

Sens de l'organisation

Formation

Diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum en mécanique

Description du poste

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d’accompagner la réussite de tous les élèves ! L’académie de Lyon recrute un professeur contractuel en SII option ingénierie mécanique. Le poste est à pourvoir dans un lycée de Villeurbanne, pour un temps de travail devant élèves de 18h hebdomadaires. CDD jusqu’au 19/12/2025.

Missions

• Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre.
• Vous concevez et mettez en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement en prenant en compte la diversité des élèves.
• Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs …).
• Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles, et participez à leur projet d’orientation.
• Vous contribuez au bon fonctionnement de l’établissement et au travail en équipe.

En savoir plus sur le métier d’enseignant

Conditions particulières d'exercice

• 18 heures de cours par semaine (sur 36 semaines par année scolaire).
• Organisation libre du temps de préparation de la classe.
• Participation à la vie de l’établissement.

Formation

Votre prise de poste sera accompagnée d’un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après‑midi.

Avoir un casier judiciaire compatible avec l’exercice d’une mission d’enseignement.

Pour les candidats étrangers, être titulaire d’un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE.

Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l’équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic‑Naric France.

Profil recherché

Diplômes requis : être titulaire d’un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans les domaines scientifiques et technologiques + spécialisation mécanique (exemple : bac STI2D ou SSI + CPGE scientifique / BTS, DUT, licence ou équivalent / titre d’ingénieur généraliste dans le domaine industriel ou génie civil).

Expérience professionnelle souhaitée

Expérience dans l’enseignement et/ou dans la discipline.

Compétences

• Maîtrise du français oral et écrit.
• Bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d’animation de groupe et de gestion de classe.
• Sens de l’organisation et qualités relationnelles reconnues.

Salaire

• Salaire brut : mensuel de 2188.0 € sur 12 mois.

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale.

Employeur

500 à 999 salariés

Au sein de la région académique Auvergne Rhône‑Alps, l’académie de Lyon s’étend sur les départements de l’Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d’enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l’académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire.