ENSEIGNANT(E) EN EDUCATION MUSICALE - 9H - CHARLIEU - L1700 (H/F)

RECTORAT DE LYON - R. HUMAINES; Charlieu; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une académie de l'éducation nationale recherche un professeur contractuel en éducation musicale à Charlieu. Le poste est à temps partiel (9 heures par semaine) pour un CDD de 6 mois, visant à accompagner la réussite des élèves. Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme Bac+3 minimum dans la discipline. Le poste inclut des responsabilités variées telles que l'évaluation des élèves et la mise en œuvre de programmes d'enseignement. Une formation est également proposée lors de la prise de fonction.

Qualifications

• Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline.
• Débutant accepté pour les titulaires de Bac+3, Bac+4 ou équivalents.

Responsabilités

• Appliquer les programmes de la discipline et évaluer les élèves.
• Organiser et animer les séances d'apprentissage.
• Suivre les élèves en lien avec les familles.
• Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement.

Connaissances

Maîtrise du français oral et écrit

Compétences pédagogiques

Gestion de classe

Sens de l'organisation

Qualités relationnelles

Formation

Diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum dans la discipline

Description du poste

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens ? Transmettre vos connaissances et les valeurs de la République ? Devenez enseignant afin d'accompagner la réussite de tous les élèves ! L'académie de Lyon recrute un professeur contractuel en éducation musicale. Le poste est à pourvoir jusqu'à la fin de l'année scolaire dans un collège de Charlieu (Loire), pour un temps de travail devant élèves de 9 heures hebdomadaires. CDD de 6 mois.

Vos missions :

• Vous vous appropriez les programmes de la discipline à mettre en œuvre (https://eduscol.education.fr)
• Vous concevez et mettez en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement en prenant en compte la diversité des élèves.
• Vous évaluez les acquis et progrès des élèves (épreuves, examens, devoirs...),
• Vous assurez un suivi des élèves, en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation
• Vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe

En savoir plus sur le métier d'enseignant : https://www.devenirenseignant.gouv.fr

Conditions particulières d'exercice : Le volume horaire à temps complet comprend :

• 18 heures de cours par semaine devant élèves
• L'organisation libre du temps de préparation du cours
• La participation à la vie de l'établissement

Formation : Votre prise de poste sera accompagnée d'un programme de formations adapté, proposé sous différentes modalités (distanciel et présentiel), de préférence pendant les vacances scolaires ou les mercredis après-midi.

Avoir un casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement.

Pour les candidats étrangers, être titulaire d'un titre de séjour en cours de validité avec une autorisation de travail pour les ressortissants hors UE.

Diplômes étrangers : les candidats devront faire attester l'équivalence de leur diplôme dans le système français par le centre Enic-Naric France : https://www.france-education-international.fr/.

Profil recherché :

• Diplômes requis : être titulaire d'un diplôme de niveau 6, Bac + 3 minimum (licence) dans la discipline
• Expérience professionnelle souhaitée dans l'enseignement et/ou la discipline.
• Compétences : maîtrise du français oral et écrit
• Bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe.
• Reconnaissance du sens de l'organisation et qualités relationnelles.

Type de contrat

CDD - 6 Mois, Contrat travail, Durée du travail : Temps partiel - 9H/semaine, Travail en journée.

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2188.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Débutant accepté. Bac+3, Bac+4 ou équivalents.

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale.

Employeur

500 à 999 salariés.

Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon est le premier employeur sur son territoire. + d'informations sur www.ac-lyon.fr.

Mme CARINE BERNARD