Encadrant Technique en aménagement paysager (H/F)

France Travail; Ducos; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de soutien à l'insertion recherche un Encadrant Technique en aménagement paysager pour encadrer des salariés en insertion et réaliser des aménagements paysagers. Le candidat doit avoir de solides compétences en aménagement paysager et une bonne connaissance des techniques d’entretien des espaces verts. Ce poste offre un contrat CDI à temps plein, avec une rémunération selon profil et implique des missions variées liées à l'embellissement des espaces naturels et urbains.

Qualifications

• Compétences solides en aménagement paysager.
• Bonne connaissance des techniques d’entretien des espaces verts.
• Capacités d’encadrement et de suivi de chantiers.

Responsabilités

• Encadrer techniquement des salariés en insertion.
• Réaliser et entretenir des massifs fleuris.
• Concevoir et réaliser des aménagements paysagers.

Connaissances

Aménagement paysager

Transmission des savoir-faire

Suivi de chantiers

Description du poste

Offre n° 201VQVQ – Encadrant Technique en aménagement paysager (H/F)

Le poste concerne l’encadrement technique de salariés en insertion dans des activités liées à l’embellissement et à la valorisation des espaces naturels et urbains. Les missions principales portent notamment sur :

• la réalisation et l’entretien des massifs fleuris
• la taille des arbustes, haies et arbres d’ornement
• le fleurissement saisonnier
• la mise en place de mobilier urbain
• la valorisation des entrées de ville, places publiques et zones piétonnes
• la conception et la réalisation d’aménagements paysagers
• l’encadrement et l’accompagnement des équipes sur le plan technique et organisationnel

Le profil recherché doit disposer de compétences solides en aménagement paysager, d’une bonne connaissance des techniques d’entretien des espaces verts, ainsi que de capacités d’encadrement, de transmission des savoir‑faire et de suivi de chantiers.

Type de contrat : CDI
Contrat de travail : Temps plein
Durée du travail : 35 h/semaine
Travail en journée

Salaire : Selon profil

Expérience

• 1 an – Cette expérience est indispensable

Compétences

• Élaborer et planifier un programme de production, d’exploitation
• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Évaluer la mise en œuvre d’un projet, d’un plan d’action

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.