Encadrant / Encadrante technique d'activités d'insertion professi (H/F)

TRI-VALLEES; Saint-Clair-de-la-Tour; Sur place; EUR 23 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement / participation

CSE

Complémentaire santé

13e mois

Résumé du poste

TRI-VALLEES recherche un/une Encadrant(e) technique pour renforcer ses équipes, notamment dans les activités d'insertion professionnelles, basé à Saint-Clair-de-la-Tour.

Rattaché(e) à la Responsable, vous encadrez les équipes sur le terrain et assurez l'intégration, la formation et l'accompagnement des salariés. Vous gérerez les devis et les visites, avec des déplacements réguliers.

Qualifications

• Formation et accompagnement des salariés.
• Connaissance des différents types de déchets et des filières.
• Maîtrise des outils informatiques (Outlook, Word, Excel).
• Français indispensable.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Superviser les agents et veiller au bon déroulement des missions confiées.
• Former et accompagner les nouveaux salariés.
• Réaliser des devis.
• Effectuer des visites terrain.
• Gérer les éventuelles situations conflictuelles.
• Veiller au respect des règles et au suivi administratif des activités.

Connaissances

Management d'équipe

Formation/accompagnement

Informatique (Outlook/Word/Excel)

Rigueur

Communication

Permis B

Formation

Qualification : Employé qualifié

Outils

Outlook

Word

Excel

Description du poste

Offre n° 210BSHS
Encadrant / Encadrante technique d'activités d'insertion professi (H/F)

Actualisé le 18 septembre 2026

TRI-VALLEES recrute un(e) Encadrant(e) technique pour renforcer ses équipes !Rattaché(e) à la Responsable, vous assurez l'encadrement des équipes et intervenez sur le terrain afin de garantir la qualité des prestations. Vous participez également à l'intégration, à la formation et à l'accompagnement des salariés.À ce titre, vous serez amené(e) à :- Superviser les agents et veiller au bon déroulement des missions confiées.- Former et accompagner les nouveaux salariés.- Assurer les collectes selon les besoins.- Être en lien avec les clients et les partenaires.- Réaliser des devis.- Effectuer des visites terrain.- Gérer les éventuelles situations conflictuelles.- Veiller au respect des règles de fonctionnement et de sécurité.- Assurer le suivi administratif des activités.- Remplacer ponctuellement un agent de déchèterie/donnerie en cas d'absence.Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre autonomie et vos qualités relationnelles.Vous disposez idéalement de :- Compétences en management d'équipe.- Capacité à former et accompagner les salariés.- Connaissance des différents types de déchets et des filières.- Maîtrise des outils informatiques (outlook, word, excel).- Rigueur, pédagogie et capacité à rester ferme tout en étant à l'écoute.- Permis B indispensable.Perspective d'emploi durable par la suite.Temps plein, du lundi au vendredi (le samedi ponctuellement en cas de remplacement).Poste de terrain avec des déplacements.Prise de poste dès que possible.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Intéressement / participation
• CSE
• Complémentaire santé
• 13e mois

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
• Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
• Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
• Français Cette langue est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Inspirer, donner du sens
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Collecte des déchets non dangereux