Employé(e) de libre-service en rayon électroménager - Alternance #ISE15868

ISEC FORMATION OUEST; Saint-Paul; On-site; EUR 8,400 - 14,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation en alternance

Formation une fois par semaine

Job summary

ISEC OUEST, centre de formation / CFA recrute pour un de ses clients, un magasin de proximité en LES HAUTS DE ST PAUL. Employé(e) libre-service en apprentissage avec formation une fois par semaine et durée de 12 à 14 mois.

Profil recherché: sens du service, réassort, travail en équipe et mobilité; amplitude horaire et travail week-end sont à prévoir. Formation préparée: Conseiller-ère de Vente ou Employé-e commercial.

Qualifications

• Formation demandée : Conseiller-ère de Vente (Niveau 4) ou Employé-e commercial (Niveau 3).
• Contrat d'apprentissage d'une durée de 12 à 14 mois.
• Un jour de formation par semaine.

Responsibilities

• Réceptionner les commandes et mise en rayon.
• Gestion des stocks et réapprovisionnement.
• Possibilité d'encaissement selon poste.
• Participation au suivi des stocks et au service client.

Skills

Réception de commandes

Mise en rayon

Gestion des stocks

Encaissement (optionnel)

Vérification des livraisons

Organisation présentation produits

Propreté magasin

Esprit d'équipe

Réactivité

Polyvalence

Relation client

Respect des procédures

Suivi des instructions

Étiquetage prix

Education

Niveau 4 Conseiller-ère de Vente

Niveau 3 Employé-e commercial

Job description

Depuis plus de 30 ans, ISEC Formation vous accompagne dans le développement de vos compétences professionnelles, votre projet d'Alternance et vous accompagne vers l'emploi.
A l'écoute des besoins du marché réunionnais, nous vous proposons des formations en adéquation avec les besoins des entreprises.

Le poste :

ISEC OUEST, centre de formation / CFA recrute pour un de ses clients, un magasin de proximité.
1 Employé(e) de libre-service en contrat d'apprentissage (réception de commandes, mise en rayon, gestion des stocks, encaissement si intéressé.e…) dans LES HAUTS DE ST PAUL.
Profil du poste: bon savoir être, réapprovisionnement et suivi des stocks, esprit d'équipe, bonne adaptation, bonne mobilité (Amplitude horaire et travail le week-end) aisance relationnelle, énergique
Formation préparée avec ISEC : Conseiller-ère de Vente (Niveau 4) ou Employé-e commercial (Niveau 3).
Un jour de formation par semaine.
Durée de contrat : entre 12 et 14 mois.

Profil recherché :

Profil du poste: bon savoir être, réapprovisionnement et suivi des stocks, esprit d'équipe, bonne adaptation, bonne mobilité (Amplitude horaire et travail le week-end) aisance relationnelle, énergique

Savoir-faire demandés :

• Organiser la présentation de produits
• Préserver la propreté du magasin
• Principes du travail d'équipe
• Remplir des rayons
• Suivre des instructions
• Apposer des étiquettes de prix
• Entretenir des relations avec des clients
• Politiques d'entreprise
• Procéder à des prises de commandes
• Surveiller la mise en place d'étalages
• Traiter des remboursements
• Traiter les paiements
• Utiliser une caisse
• Vérifier les livraisons à leur réception

Savoir-être demandés :

• Adaptabilité
• Energique
• Communiquant
• Confiant
• Décidé
• Ecoute