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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Le centre E. Leclerc de Thouars recrute pour son rayon BAZAR Technique un(e) conseiller(e) de vente.
Vous assurerez la mise en rayon, le remplissage prioritaire des ruptures et la sécurité du balisage, tout en participant à la dynamique commerciale et à la fidélisation client. Vous avez un fort sens commercial, un bon relationnel et un intérêt pour l'électroménager; vous connaîtrez les produits et leurs usages pour guider les clients et réaliser les objectifs de vente.
Au sein de l'équipe du Rayon BAZAR Technique (PEM GEM...), vous êtes amené(e) à :
Tenir les rayons :Mise en place du rayon ; Assurer le remplissage des rayons avec la priorité aux ruptures ; Sécuriser la conformité du balisage ; Participer à la dynamique commerciale du rayon ; Assurer la proçité des rayons.
Gérer les stocks :Tenir la réserve rangée et propre ; Sécuriser la fiabilité des stocks.
Relation client :Accueil et renseignements clients sur les caractéristiques techniques des produits et les garanties, identification des besoins, attentes, des gouts et du budget disponible pour l'achat.
Livraisons :Livrer et installer les produits chez les clients ; Appliquer la procédure d'installation du magasin
Dynamique
Vous disposez d'un excellent sens commercial et relationnel. Vous aurez à coeur de fideliser nos clients et de réaliser vos objectifs de ventes.
Vous disposez d'un intérêt pour les nouvelles technologies et enparticulier l'electro-ménager, vous maitrisez les fonctions techniques des produits proposés dans votre rayon, leur utilisation et leur mise en oeuvre.
Contrat : CDI à pourvoir dés que possibleavec 2 mois de période d'essai.
Salaire : 1867.05 EUR brut par mois (pour une base 35 heures hebdomadaires, soit 151.67 heures par mois)
Avantages société : Prime de gratification + Prime d'intéressement et participation + Prime 13ème mois + Comité d'entreprise + Mutuelle d'entreprise
A bientôt,
Le centre E. Leclerc de Thouars dirigé par Mme COGNET Nathalie emploie près de 170 salariés dans des métiers alimentaires et non alimentaires.
Depuis sa création, notre magasin s'investit pour faire grandir nos collaborateurs et transmettre notre savoir-faire :
Par nos certifications, certification de services clients renouveléeen 2024 et notre outil Qualiscore pour faire de la qualité un vrai projet d'entreprise .
Par la sensibilisation et l'accueil des personnes en situation de handicap.
Par l'accueil de stagiaires, d'apprentis et d'alternants.
Par la formation présentielle et digitale grâce à ADELE, la plateforme e-learning du mouvement Leclerc.
Les adhérent du MouvementE.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en prétendant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigneE.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées récues