Employé de Ménage-repassage H / F Comine, Bousbecque, Wervicq et Linselles

O2 F; Roncq; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de services à la personne recherche un(e) employé(e) de ménage-repassage pour des missions variées chez des clients particuliers. Aucun diplôme requis, la formation sera assurée. Le candidat devra maîtriser le français et, de préférence, avoir un permis de conduire. Ce poste offre une rémunération de 11,88€ brut et des avantages tels que des indemnités kilométriques, des tickets restaurants, et des formations continues.

Prestations

Indemnité kilométrique de 0,35 €/km

Tickets restaurant de 5€

Prime d'ancienneté

Qualifications

• Aucune exigence en diplôme, formation assurée dès l'embauche.
• Expérience préalable en ménage est un atout.
• Capacité à communiquer efficacement en français.

Responsabilités

• Effectuer l'entretien de la maison : nettoyage, rangement et gestion du linge.
• Préparer des plats simples et réceptionner les livraisons.
• Travailler en autonomie chez les clients particuliers.

Connaissances

Expérience en ménage

Maîtrise du français

Permis B

Description du poste

Rejoignez un des leaders des services à la personne et contribuez au bien‑être des foyers aux côtés de l’agence Roncq et de ses 30 collaborateurs, à partir du 27/10/2025.

Nous recrutons un(e) employé(e) de ménage-repassage motivé(e)

• Pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers :
• Entretien de la maison : rangement, nettoyage des surfaces, sols, vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes.
• Gestion du linge : lavage, pliage, repassage, rangement du linge.
• Courses et repas : réception des livraisons / commandes au drive et aide / préparation de plats simples.

Ce que vous pouvez attendre d’O2 :

• Une équipe en agence à votre écoute au quotidien.
• Un planning clair et organisé selon vos disponibilités.
• Du matériel fourni pour garantir votre sécurité.
• Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l’usage de produits chimiques.
• Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (durée du CDD à renseigner) en temps partiel ou temps plein.
• Une rémunération de 11,88€ brut.
• Prime d’ancienneté.
• Des missions proches de chez vous.
• Un parcours d’intégration personnalisé et des formations continues.
• Des titres restaurant de 5€, pris en charge à 50 %.
• Indemnité kilométrique de 0,35 € / km (sous conditions).
• Jusqu’à 50 % des abonnements de transports en commun pris en charge.
• Moments de convivialité en agence.
• Et encore plus : téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations.

Pour les déplacements professionnels :

• Au-delà de 20 km domicile / lieu de travail.
• Pour les contrats supérieurs à 17,5 h / semaine.

Ce que nous recherchons :

• Aucun diplôme requis, formation assurée dès l’embauche.
• Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus.
• Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit pour comprendre les attentes des clients / de l’agence.
• Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements – frais kilométriques indemnisés).
• Le Groupe Oui Care s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d’employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.