Employé d'Immeubles H/F

Ekidom; Poitiers; Sur place; EUR 19 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération sur 13 mois

Tickets restaurant 50% pris en charge

Mutuelle et prévoyance avantageuses

23 Jours de RTT et congés exceptionels

Résumé du poste

Ekidom recherche un employé d’immeubles pour assurer la propreté et le bon ordre des parties communes et locaux. Vous collaborez avec les secteurs, les locataires et les prestataires pour maintenir un cadre sain et convivial.

Vous reportez les anomalies et respectez le règlement intérieur, tout en animant l affichage et la communication auprès des locataires. Le poste inclut l’encadrement et le tutorat de jeunes sur des chantiers liés à l’activité.

Qualifications

• Formation type CQP dans le domaine du nettoyage.
• Expérience antérieure dans un rôle similaire est un atout.
• Permis B souhaitable.

Responsabilités

• Assurer la propreté et le bon ordre des parties communes, des abords et des locaux communs des bâtiments.
• Participer aux objectifs de proximité / connaissance du secteur via échanges avec locataires et prestataires.
• Signaler anomalies et risques en matière de sécurité des personnes et des biens.
• Rappeler les principes du règlement intérieur.
• Afficher et distribuer les informations auprès des locataires.
• Mise à jour des tableaux d’affichage.
• Effectuer des actions collectives d’entretien sur d’autres secteurs selon les besoins.
• Tutorer des jeunes dans le cadre de chantiers liés à l’activité.
• Accueillir, former un nouveau salarié ou remplaçant durant sa mission.

Connaissances

Sens du service

Rigueur fiabilité organisation

Autonomie réactivité

Polyvalence esprit d’équipe

Respect sécurité gestes postures

Goût du travail bien fait propreté

Formation

CQP Nettoyage

Description du poste

Devenir employé(e) d'immeubles chez Ekidom, c’est choisir de s’investir dans une mission d’intérêt général : offrir un cadre de vie agréable et sûr à tous. Vous jouez un rôle clé dans la qualité du quotidien des habitants, en veillant à la propreté età la convivialité de leur environnement.

Vos missions :

• Assurer la propreté et le bon ordre des parties communes, des abords et des locaux communsdes bâtiments.

• Participer aux objectifs de proximité / de connaissance du secteur par ses échanges avec différents interlocuteurs (chargés de secteur, locataires, prestataires)

• Signaler les anomalies constatées et les risques en matière de sécurité des personnes et des biens (ascenseurs, extincteurs, ferme-portes, interrupteurs, chauffage et eau chaude collective…)

• Rappeler aux locataires les principes de base du règlement intérieur en lien avec sa mission

• Afficher et distribuer les informations auprès des locataires

• Réaliser la mise à jour des tableaux d’affichage

Vous pourrez être amené à :

• Effectuer des actions collectives d’entretien sur d’autres secteurs selon les besoins définis par le Chargé de secteur ou le Responsable de secteur

• Tutorer des jeunes dans le cadre de chantiers liés à son activité (décapage, gros nettoyage …)

• Accueillir, former, faire prendre connaissance du secteur à un nouveau salarié, un remplaçant…à l’accompagner durant la durée de sa mission

Compétences Recherchées

• Sens du service et bon relationnel avec les locataires

• Rigueur, fiabilité et sens de l’organisation

• Autonomie et réactivité sur le terrain

• Polyvalence et esprit d’équipe

• Respect des consignes de sécurité, gestes et postures adaptés

• Goût du travail bien fait et souci de la propreté

Qualifications et Expérience

• Formation type CQP dans le domaine du nettoyage

• Expérience antérieure dans un rôle similaire est un atout.

• Permis B souhaitable

Conditions de Travail

• Travail physique requis, capacité à soulever des objets lourds, à monter des escaliers

• Horaires de travail en journée

Les + du poste

Rémunération sur 13 mois + intéressement

Tickets restaurant pris en charge à 50 %.

Mutuelle et prévoyance avantageuses.

23 Jours de RTT et 4 jours de congés exceptionnels en complément des congés payés

Congés rémunérés pour enfant malade jusqu'à 12 jours

Événements d'équipe et moments de convivialité tout au long de l'année.