Electrotechnicien H/F

Petit Forestier Group; Calais; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant

Prime de participation

Chèques vacances

Comité social d'entreprise

Prime de cooptation

Plan d'Épargne Entreprise

PERCO

Résumé du poste

Petit Forestier Group recherche un Electrotechnicien à Grenay pour un CDD de 3 mois. Les missions incluent le contrôle et la maintenance des meubles frigorifiques, ainsi que le diagnostic des pannes.

Le candidat idéal doit avoir une formation en électrotechnique, une première expérience en maintenance est appréciée. Vous intégrerez une équipe dynamique qui valorise la rigueur, l'autonomie et l'esprit d'équipe.

Qualifications

• Première expérience en maintenance ou électromécanique appréciée.
• Capacité à diagnostiquer une panne et proposer une solution.
• Esprit d’équipe et respect des consignes de sécurité.

Responsabilités

• Contrôle et remise en état des meubles frigorifiques.
• Maintenance et diagnostics des pannes.
• Atteinte du taux de productivité objectivé.

Connaissances

Diagnostic de pannes

Maintenance électrotechnique

Rigueur

Autonomie

Sens de l'organisation

Formation

Formation électrotechnique ou équivalent

Description du poste

## Electrotechnicien H/FPostulerlocations: 62 - Lens, Francetime type: Temps pleinposted on: Offre publiée aujourd'huijob requisition id: R21121**Au cœur d’un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur Electrotechnicien pour notre agence de Grenay pour un CDD de 3 mois.**Chez Petit Forestier Group, chaque collaborateur est un talent. Par votre expertise et vos compétences vous contribuez à faire rayonner notre raison d’être : améliorer la qualité de vie par la maîtrise de la chaîne du Froid. **Pourquoi nous rejoindre ?** * Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe avec l’ambition de devenir le leader mondial de la location frigorifique durable.* Une équipe dynamique prête à relever de nouveaux challenges au quotidien.* Des opportunités de développement et de formation continue, à travers un outil intégré d’E-Learning.* Des avantages sociaux, notamment : titres restaurant, prime de participation, chèques vacances, comité social d'entreprise, prime de cooptation, reconnaissance du temps de travail supplémentaire, CET, Plan Épargne Entreprise, PERCO.**Vos principales missions seront****:** * Déplacement des meubles frigorifiques : manutention des meubles sur roulette, utilisation de transpalette et/ou gerbeur électrique.* Contrôle et remise en état esthétique des meubles : réparation / remplacement des pièces endommagées (pare-chocs, roulettes, vitres, joues, peinture, etc.)* Contrôle et remise en état de l’éclairage des meubles : néons, LED.* Contrôle de la température des meubles : descente en température positive et/ou négative, utiliser 100 % des prises à disposition afin d’optimiser le temps de descente en température des meubles.* Contrôle des paramétrages : vérifier et ajuster les points de consignes, les cycles de dégivrage, etc.* Maintenance électrotechnique : ventilateur, sonde, contacteur, thermomètre, câble d’alimentation, etc.* Nettoyage des grilles de ventilation : souffler la poussière à l’aide d’un compresseur, afin d’éviter la surchauffe des circuits électriques.* Diagnostic des pannes : cibler de façon précise l’origine de la panne et opérer les réparations possibles. Si panne froid, isoler le meuble pour le frigoriste habilité. Remplir la fiche de panne / SAV.* Atteinte du taux de productivité objectivé : reporting quotidien précis des meubles contrôlés (remis en état ou pannes) à sa hiérarchie.* Contribution aux inventaires : reporter les pièces détachées utilisées.* Optimisation de l’espace de travail : ranger sa desserte et ses outils, vider ses poubelles, balayer sa zone de travail, etc.**Quel est le profil recherché pour ce poste ?** * Formation électrotechnique, maintenance industrielle, froid et climatisation ou équivalent.* Première expérience en maintenance ou électromécanique appréciée.* Capacité à diagnostiquer une panne et proposer une solution.* Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et de la productivité.* Esprit d’équipe et respect des consignes de sécurité.*Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe**: passion, sens du service, engagement et agilité*. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation d’handicap. **Petit Forestier Group, un métier qui fait sens.**