Électricien industriel/Électricienne industrielle

Predictive RH

Strasbourg

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EUR 32 000 - 40 000

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Avantages offerts par ce poste

Rémunération attractive avec primes
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Indemnités de transport

Résumé du poste

Predictive RH recherche un/une Électricien(ne) industriel(le) posté(e) en 5x8 pour assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques et équipements de production dans un site de production d'un grand groupe international.

Sous la responsabilité du coordinateur maintenance, vous analyserez les pannes, réaliserez les dépannages et contribuerez à l'amélioration continue en respectant les règles de sécurité et les standards qualité, avec utilisation d’outils informatiques

Qualifications

  • Bac+2 en électrotechnique, génie électrique ou maintenance industrielle.
  • Première expérience en industrie souhaitée.
  • Habilitations électriques et notions d'automatisme appréciées.

Responsabilités

  • Analyser le fonctionnement d'une installation et diagnostiquer les dysfonctionnements.
  • Diagnostiquer les pannes électriques avec méthode et autonomie.
  • Réaliser les dépannages, réparations et remise en état.
  • Rendre compte des interventions à la hiérarchie et informer les équipes de production.
  • Participer à l'amélioration continue et à la fiabilisation des équipements.
  • Maintenir la zone de travail propre et conforme aux standards sécurité/qualité.

Connaissances

Autonomie
Rigueur
Réactivité
Esprit d'équipe

Formation

Bac+2 en électrotechnique / maintenance industrielle

Outils

SAP

Description du poste

Rejoignez un site de production appartenant à un grand groupe international, où la maintenance contribue directement à la sécurité des équipes, à la continuité de production et à la performance industrielle.

Nous recherchons un(e) Électricien(ne) industriel(le) posté(e) en 5x8 pour assurer la maintenance préventive et curative de nos installations électriques et équipements de production.

Rattaché(e) au coordinateur maintenance, vous intervenez sur les installations du site, dans le respect des règles de sécurité, des standards qualité et des délais d’intervention.

  • Analyser le fonctionnement d’une installation et identifier l’origine d’un dysfonctionnement.
  • Diagnostiquer les pannes électriques avec méthode et autonomie.
  • Évaluer les moyens humains, matériels et le temps nécessaires à la remise en service.
  • Réaliser les opérations de dépannage, de réparation et de remise en état.
  • Remettre l’installation en situation opérationnelle et contrôler son bon fonctionnement.
  • Alerter le coordinateur et solliciter l’équipe en cas de difficulté ou de risque particulier.
  • Participer aux analyses de pannes et à la mise en œuvre d’actions d’amélioration de la fiabilité des équipements.
Maintenance préventive
  • Réaliser les opérations préventives conformément au planning défini par le coordinateur.
  • Contrôler l’état des équipements et détecter les signes précurseurs de défaillance.
  • Proposer les actions nécessaires pour éviter les arrêts non planifiés.
Suivi et amélioration continue
  • Rendre compte de vos interventions à votre hiérarchie, oralement et via les outils informatiques, notamment SAP.
  • Informer les équipes de production de l’avancement des interventions afin d’assurer une bonne coordination.
  • Remonter les propositions d’amélioration concernant les équipements, les méthodes et les interventions de maintenance.
  • Participer aux démarches d’amélioration continue du site : AdP, 5S, résolution de problèmes et fiabilisation.
  • Respecter et faire vivre les exigences du groupe en matière de sécurité, qualité et environnement.
  • Maintenir votre zone de travail propre, sûre et conforme aux standards du site.
Votre profil:

De formation Bac+2 en électrotechnique, génie électrique ou maintenance industrielle, vous disposez idéalement d’une première expérience en industrie.

Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez le travail en équipe et le fonctionnement en horaires postés. Les habilitations électriques et des notions en automatisme sont un plus.

  • Un CDI en horaires 5x8.
  • Une rémunération attractive avec primes liées au travail posté.
  • Participation, intéressement, mutuelle 100%, restaurant d'entreprise, indemnités de transport…
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