EEAP LES PETITS PRINCES - CHEF DE SERVICE EDUCATIF – H/F

EPNAK

Auxerre

Vor Ort

EUR 32.000 - 45.000

Vollzeit

Vor 3 Tagen
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Zusammenfassung

EPNAK, via son EEAP Les petits Princes à Auxerre, recrute un Chef de Service éducatif H/F. Vous serez rattaché(e) à la Directrice du Pôle AAM et interviendrez comme interface entre les orientations du pôle et les équipes, en garantissant le respect du projet institutionnel et des projets individuels des enfants et adolescents polyhandicapés.

Vous organisez l’ensemble du service, animez les équipes et assurez la planification, le suivi des plannings et le développement des compétences.

Qualifikationen

  • Gestion d’équipe et pilotage du service éducatif.
  • Animation des réunions et reporting à la direction.
  • Elaboration et suivi des projets en lien avec les partenaires.
  • Veille au respect du projet institutionnel et des projets individuels.

Aufgaben

  • Organiser l’ensemble du service et animer les réunions professionnelles.
  • Réaliser la planification du travail et le suivi des plannings.
  • Concevoir et conduire les projets liés au PPA et au projet éducatif.
  • Conduire les évaluations et améliorer les procédures de l’établissement.
  • Assurer astreintes soir et week-end selon planning multisite.

Kenntnisse

Management
Team coordination
Planning & scheduling
Project management
Communication familles
Partnership development
Innovation & initiatives

Jobbeschreibung

L’EPNAK et son Pôle Accueil et Accompagnement Médicalisé (AAM) de la Direction Territoriale de Bourgogne Franche Comté recrute un Chef de Service éducatif H/F pour son EEAP à Auxerre.

L’Etablissement EEAP « Les petits Princes » pour enfants et adolescents en situation de polyhandicap à Auxerre (89) accueille 24 enfants/adolescents âgés de 4 à 20 ans. L’accompagnement proposé dans l’établissement, vise à tout mettre en œuvre pour offrir à chaque enfant/adolescents les prestations susceptibles de favoriser au mieux son développement et sa personnalité dans une recherche permanente de bien‑être.

Missions :

Le/la chef(fe) de service éducatif(ve) est rattaché(e) à la Directrice du Pôle Accueil et Accompagnement médicalisé (AAM) et par délégation au Directeur adjoint de l’établissement.

Il/elle a pour missions d’être l’interface entre les orientations du pôle et les équipes d’accompagnements. Il/elle est également garant(e) du respect et de la mise en œuvre du projet institutionnel et des projets individuels des personnes accueillies, en référence aux obligations de la loi 2002 et 2005 et des RBPP.

A ce titre, vous :
  • Organisez l’ensemble du service. Animez les réunions des différentes catégories professionnelles et rendez compte à la direction ;
  • Organisez l’ensemble du travail éducatif et animez avec engagement les équipes ;
  • Etes responsable de la planification du travail de votre équipe, du bon suivi des plannings, de la conception et conduite des projets en lien avec les PPA et le projet éducatif de l’unité et les partenaires du territoire (en inclusion scolaire, centre de loisir...);
  • Elaborez et contrôlez avec ces collaborateurs les process et procédures qui améliorent la conduite des bonnes missions de l’établissement ;
  • Savez rendre compte avec analyse sur les actions menées ou en cours ;
  • Veillez à la bonne exécution et à la coordination des prestations délivrées aux personnes accueillies ;
  • Contribuez au développement des compétences professionnelles des salariés par son expertise et son expérience ;
  • Impulsez une coopération forte entre les professionnels, les familles et les partenaires du territoire ;
  • Proposez et développez des réponses adaptées et modulables aux besoins éducatif des personnes accueillies à l’EEAP ;
  • Etes présent(e) auprès de ses équipes et des enfants/adolescents, de l’accueil des externes et jusqu’au départ de la journée, et organisez votre planning au regard du besoin du service et de la direction (réunions, rendez‑vous partenaires) ;
  • Favorisez une bonne communication entre les équipes, les familles et les partenaires ;
  • Ciblez les besoins de l’unité et participez à mettre en œuvre des réponses efficaces pour le public accueilli ;
  • Etes engagé(e) par l’enjeu de la mission d’accueil et travaillez en totale fluidité avec la direction ;
  • Etes concerné€, réactif(ve) et créatif(ve), avec un bon sens pratique, proposez des réponses innovantes et réalisables ;
  • Participez à l’évaluation du service et des professionnels en coopération avec les autres cadres du Pôle ;
  • Assurez des astreintes soir et week-end (organisation par semaine en multisite).
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