Educateur(trice) spécialisé(e) - IME OUTREAU

IME Mont Soleil; Outreau; On-site; EUR 24,000 - 36,000; Full time

Job summary

IME Mont Soleil d'Outreau recrute un éducateur spécialisé en CDD pour un remplacement dans l'IME. Le poste vise l'accompagnement global des jeunes, le développement de l'autonomie et l'inclusion scolaire, avec une approche bientraitante et des outils adaptés.

Concepteur et coordinateur d'actions éducatives, vous travaillerez en collaboration avec les familles et les partenaires, dans le cadre d'un établissement public départemental dédié à l'accueil du handicap et l'autonomie.

Qualifications

• Diplôme d'État d'éducateur spécialisé requis.
• Permis B souhaité.
• Expérience en milieu éducatif valorisée.

Responsibilities

• Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel d'accompagnement.
• Animer et développer le réseau partenarial pour favoriser l'inclusion.
• Accompagner l'usager et sa famille avec bienveillance et respect.

Skills

Conception de projets éducatifs

Animation et travail partenarial

Evaluation et accompagnement social

Education

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé

Job description

Educateur(trice) spécialisé(e) - IME OUTREAU

Publié le 09 oct. 2026

Date de limite de candidatures 06 nov. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé Educateur(trice) spécialisé(e) - IME OUTREAU

Contrat CDD

Descriptif L'ETABLISSEMENT PUBLIC DEPARTEMENTAL POUR L'ACCUEIL DU HANDICAP ET L'ACCOMPAGNEMENT VERS L'AUTONOMIE RECRUTE Un(e) Assistant(e) Socio-Educatif(ve) Emploi d'Educateur(trice) spécialisé(e) Affecté(e) à l I.M.E. d'Outreau CDD remplacement 3 mois renouvelable - Prise de poste le 1er janvier 2027

L'E.P.D.A.H.A.A. (Établissement Public Départemental pour l'Accueil du Handicap et l'Accompagnement vers l'Autonomie) a pour mission l'accompagnement et l'inclusion sociale des enfants et des adultes en situation de handicaps, et des personnes rencontrant des difficultés sociales. L E.P.D.A.H.A.A. appartient à la catégorie des établissements sociaux et médico-sociaux publics dont le personnel relève par principe de la fonction publique hospitalière.

L'autonomie juridique que lui confère son statut conduit à ce que l'établissement dispose de ses propres organes de gouvernance, et tout particulièrement d'un conseil d'administration.

Culture partenariale, dynamique adaptative et inclusive, et continuité de service apparaissent comme des composantes essentielles du fonctionnement institutionnel, l'établissement relevant de la mission de service public.

L'Institut Médico-Educatif « Mont Soleil » d'Outreau L'I.M.E. a pour objectif de favoriser l'évolution de l'enfant dans sa globalité en respectant ses besoins, son rythme et son potentiel. L'établissement propose un enseignement adapté, des rééducations, des suivis et une première formation professionnelle. Les équipes de l'établissement mettent en place un accompagnement qui tend à favoriser l'autonomie, la scolarisation, l'épanouissement et l'inclusion dans les différents domaines de la vie. La mise en place d'UEE (Unité d'Enseignement Externalisée) offre aux enfants et adolescents des projets d'inclusion scolaire au plus proche de leurs besoins.

Votre objectif

Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes (présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.

Vos principales missions

• Concevoir, conduire et évaluer un projet individuel dans le but de construire des parcours d'accompagnement fluides, cohérents et inclus dans le milieu ordinaire
• Animer et développer le réseau partenarial en réponse aux besoins des usagers afin de promouvoir l'inclusion
• Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses difficultés dans une démarche bientraitante et bienveillante
• Coordonner des programmes, des projets, des activités en lien avec le projet d'établissement ou de service et les autres membres de l'équipe
• Guider et conseiller les autres membres de l'équipe ou les partenaires sur les aspects relatifs à son domaine d'activité
• Gérer, traiter et transmettre les données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, rédaction, diffusion, classement, suivi
• Travailler en collaboration avec la famille et/ou le représentant légal de la personne et/ou les différents partenaires extérieurs -
• Contribuer à développer, restaurer ou préserver l'autonomie des jeunes

Activités spécifiques complémentaires

• Accueil et accompagnement des enfants âgés de 6 ans à 14 ans présentant une déficience intellectuelle légère à moyenne vers l'autonomie (accompagnement lors des repas thérapeutiques, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne tels que fermeture des manteaux, lavage des mains, brossage des dents, utilisation des WC), garant du rythme de l'enfant (respect de ses temps de fatigue, temps de repos).
• Accompagnement et soutien des familles avec mise en place d'outils adaptés pour le domicile
• Mise en place et utilisation d'outils adaptés permettant de développer l'autonomie, le langage, la communication des enfants (utilisation de pictogrammes, mise en place d'emplois du temps visuels adaptés au sein de l'IME et pour le domicile )
• Accueil et accompagnement des stagiaires en préparation du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé
• Accueil et accompagnement d'enfants en immersion avec rédaction de bilans d'immersion
• Protéger et sécuriser les enfants qui n'ont pas conscience du danger (rappel des règles de sécurité dans les déplacements extérieurs, vigilance sur l'état de santé avec les PAI en lien avec l'infirmier)
• Accompagnement dans les transports.

Moyens mis à disposition

• Ordinateur portable, téléphone portable, agenda, véhicules, ateliers, salles, outils, moyen financier (budget), logiciel métier (adresse mail pro, Médiateam, Ageval)

Pré requis

• Diplôme d'état d'éducateur spécialisé
• Permis B souhaité

Conditions d'emploi

• Prise de poste à compter du 1er janvier 2027
• Jusqu'à 20 jours de RTT pour 39H hebdomadaire
• Régime de décompte du temps de travail : Décompte horaire / Repos fixe (39h00/semaine sur 211 jours/an) + 5 samedis matin par an
• 25 jours de congés et 3 jours supplémentaires sous réserve de remplir les conditions d'attribution
• Rémunération sur la base de la grille indiciaire de la Fonction publique hospitalière et régime indemnitaire lié au grade.
• Le détail des horaires est fixé dans le planning de l'agent via le logiciel de gestion du temps de travail.

Etablissement

IME Mont Soleil
Boulevard Raymond Splingard B.P 45
62230 OUTREAU