Educateur/trice spécialisé.e (H/F)

OPPELIA; Athis-Mons; Sur place; EUR 23 000 - 33 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Frais de transports remboursés 50%

Mutuelle avantageuse à 60%

Carte restaurant prise en charge 60%

Titres restaurant / Prime de panier

Complémentaire santé

CSE: chèques cadeaux & chèques-vacance

25 jours de congés payés + 18 jours de

Résumé du poste

OPPELIA vous propose un poste d'éducateur.trice spécialisé.e (H/F) pour le site d'Athis-Mons, CDI à temps plein (35 h/semaine) au sein d’un CSAPA dédié à l’addictologie.

Rémunération brute mensuelle de 2100 à 3000 euros sur 12 mois, avec Avantages RH (mutuelle, titres restaurant, chèques vacances et CSE). L’employeur prévoit des déplacements éventuels et privilégie l’accompagnement pluridisciplinaire et la compréhension des droits des bénéficiaires.

Qualifications

• Diplôme du travail social requis: Educateur spécialisé, Assistant de service social ou CSP.
• Formation complémentaire et/ou expérience en addictologie et réduction des risques appréciée.
• Maîtrise des outils informatiques (Office, Outlook, Word, Excel, logiciel métier).

Responsabilités

• Accueil et accompagnement individuel des personnes accueillies du CSAPA.
• Participation à l’élaboration du projet de soins personnalisé et à sa mise en œuvre.
• Accompagnement dans les démarches de soin et dans l’accès ou maintien des droits.
• Accompagnement des bénéficiaires dans leur insertion sociale.
• Gestion logistique des appartements et soutien aux projets de vie.

Connaissances

Écoute active

Empathie

Travail en équipe

Formation

Educateur spécialisé

Outils

Bureautique

Description du poste

Educateur/trice spécialisé.e (H/F) 91 - ATHIS MONS

Offre n° 212JCHW
Educateur/trice spécialisé.e (H/F)

La structure Oppelia 91 Ressources, située en Essonne, gère un CSAPA (centre de soin, d'accompagnement et de prévention en addictologie) implanté sur 2 antennes (Athis Mons et Brunoy) composé de soins ambulatoires, d'un service de soin résidentiel en appartement thérapeutique et d'un dispositif "CSAPA référent" en milieu pénitentiaire (Fleury Merogis). Actuellement, le CSAPA d'Athis Mons mène un projet expérimental sur la prévention et la prise en charge des addictions en situation de périnatalité.Notre structure recherche pour le site d'Athis Mons et pour le dispositif de CSAPA ambulatoire adulte / soin résidentiel et projet périnatalité, un.e éducateur.ice spécialisé.e en CDI à temps plein.MissionsConsultation ambulatoire adulte- Participer à l'accueil ainsi qu'à l'accompagnement individuel des personnes accueillies du CSAPA ;- Participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé dans le cadre d'une réflexion pluridisciplinaire, et à sa mise en œuvre ;- Accompagner les personnes accueillies dans l'ensemble de leurs démarches de soin et dans l'accès, le maintien ou la réactivation de leurs droits ;- Accompagner les bénéficiaires à maintenir leur situation sociale ou se réinsérer.Soins résidentiels (séjour en appartement thérapeutique relais)- Accompagner la vie quotidienne en appartement thérapeutique ;- Accompagner sur le plan socio-éducatif les personnes accueillies en lien avec leurs projets de soin ;- Participer à la logistique des appartements : aménagement des appartements, gestion des achats de petits matériels (vaisselle, linge de lit, .),.- Gérer les participations financières au séjour.Profil recherché- Diplôme du travail social : Educateur spécialisé, Assistant de service social, Conseiller en Economie Sociale et Familiale.- Formation complémentaire et/ou une expérience en addictologie et en réduction des risques et des dommages appréciée.- Avoir un sens d'adaptation avec de bonnes capacités d'analyse et d'intervention pour faciliter l'expression des personnes.- Maitrise des outils informatiques (Office, Outlook, Word, Excel, logiciel métier)Rémunération : Selon la grille de la convention CCN66 et en fonction de l'anciennetéVolume horaire : Temps plein soit 35 heures/semaineCasier judiciaire vierge requisAvantages RH :- Frais de transports remboursés à 50% si transport public- Participation de l'employeur à la mutuelle avantageuse à hauteur 60%- Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l'employeur du montant journalier de 9€- Œuvres sociales CSE : Chèque cadeau & chèques vacances- 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels annuels

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12 mois
• Indemnité transports
• Ordinateur portable
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé
• CSE

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
• Formation complémentaire et/ou une expérience en

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement social pour toxicomanes

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