ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ OU MONITEUR ÉDUCATEUR - H/F

APAJH du Val d'Oise; Gonesse; On-site; EUR 23,000 - 31,000; Full time

Benefits offered by this job

Congés conventionnels

Mutuelle 50% employeur

Prévoyance

Avantages CSE

Pass Navigo 50%

Job summary

L'APAJH du Val d'Oise recrute un éducateur spécialisé pour accueillir et accompagner quotidiennement 18 usagers dans leur insertion, axée sur les loisirs et le travail.

Vous garantissez la mise en œuvre du projet personnalisé, assurez l'expertise technique auprès des partenaires et de la direction, et participez activement aux réunions et à l’organisation des sorties et activités pour favoriser l’autonomie.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé exigé.
• Expérience dans l'accompagnement vers l'insertion sociale et professionnelle souhaitée.
• Capacité à travailler en équipe et avec les partenaires.

Responsibilities

• Accueillir et accompagner 18 usagers dans leur insertion sociale et professionnelle.
• Mettre en œuvre et faire évoluer le projet personnalisé de chaque personne.
• Assurer l'expertise technique auprès des partenaires et de la direction.
• Participer aux réunions et rédiger les rapports d’évolution des projets.
• Mobiliser les intervenants et coordonner leurs actions.

Skills

Éducateur spécialisé

Accompagnement social

Coordination des actions

Education

Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé

Job description

Placé sous l’autorité hiérarchique du directeur d’établissement et par subdélégation du chef de service. L’éducateur spécialisé a pour mission d’accueillir et d’accompagner quotidiennement 18 usagers dont la prise en charge porte sur une insertion dans l’axe des loisirs ou du travail.

Il est garant de la mise en œuvre et de l’évolution du projet individualisé et personnalisé de la personne accueillie.

Il doit assurer une fonction d’expertise technique auprès des partenaires et de la Direction, dans son domaine d’activités.

Participation, respect des règles institutionnelles lors des prises en charge.

Principales missions :

• Travailler sous la responsabilité directe du Chef de Service ;
• Assurer une démarche éducative et de soutien des personnes dont il est référent afin de développer leur autonomie dans le cadre de leur insertion sociale et professionnelle ;
• Participer aux réunions de synthèse, rédiger les rapports qui rendent compte de l’évolution des projets définis dans les documents individuels de prise en charge ;
• Mobiliser les différents intervenants et coordonner leurs actions afin de permettre l’évolution de la personne accompagnée au regard des projets visés ;
• Organiser ou participer à des sorties, des activités, afin de favoriser le développement personnel et l’insertion sociale des personnes suivies.

Responsable hiérarchique : Chef de service

Avantages Associatifs :

• Congés conventionnels et congés trimestriels en sus des congés payés légaux
• Congés familiaux
• Mutuelle : participation employeur à 50% salarié et famille
• Prévoyance
• Avantages CSE
• Pass Navigo : participation employeur à 50%