EDUCATEUR SPECIALISE INTERNAT F/H

APAJH; Nice; On-site; EUR 22,000 - 26,000; Full time

Job summary

APAJH Nice recrute un éducateur spécialisé pour accompagner des enfants et jeunes adultes présentant une déficience auditive au sein de l’IESDA et du CAMSP. Vous œuvrez à l’autonomie et au développement des compétences sociales et scolaires, avec une collaboration active des familles et des partenaires.

Le poste est à pourvoir en CDI à Nice, rémunération selon la convention 66 annexe 3 avec grille coeff 446, soit 1914,21 € brut mensuel, + 238 € brut mensuel Ségur.

Qualifications

• Diplôme d’Educateur Spécialisé exigé
• Mobilité éventuelle sur l’ensemble des services

Responsibilities

• Accompagner sur le plan éducatif des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience auditive.
• Aider à l’apprentissage de l’autonomie dans les actes de la vie quotidienne.
• Stimuler leurs potentialités intellectuelles et psychiques par des activités ludiques et éducatives.
• Collaborer avec les familles et les partenaires pour impliquer dans le projet de l’enfant.
• Coordonner la prise en charge avec les acteurs institutionnels et le réseau partenarial.
• Participer à l’élaboration et au suivi du projet personnalisé d’accompagnement.
• Soutenir la scolarité et se former à l’utilisation des logiciels métiers (mediateam, bluekango, chronos).

Job description

Référence : TS0607-010 publiée le 13 novembre 2026

Renseignements administratifs

Lieu de travail : NICE, Alpes-Maritimes 06

Nature du contrat de travail : CDI

Salaire / fourchette de rémunération : : non Cadre – Convention 66 annexe 3 selon expérience début de grille coeff 446 soit 1914.21 euros brut mensuel + Ségur 238 euros brut mensuel

Temps de travail : Temps plein

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Education et intervention sociale

Statut et classification : Non cadre

Le poste

Vous serez amené à :

- Accompagner sur le plan éducatif, des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience auditive
-Les accompagner dans l’apprentissage de l’autonomie dans les actes de la vie quotidienne ;
- Stimuler leurs potentialités intellectuelles et psychiques au travers d’activités ludiques et éducatives adaptées à leurs besoins ;
- Développer les actions avec les familles permettant leur implication dans le projet de leur enfant ;
- Coordonner la prise en charge de la personne accueillie avec l’ensemble des acteurs institutionnels et le réseau partenarial ;
- Participer, conceptualiser et coordonner le projet personnalisé d’accompagnement de l’enfant à travers son parcours institutionnel
- Participer aux réunions d’équipes pluri professionnelles de mise en œuvre et d’évaluation du projet personnalisé d’accompagnement ;
- Soutenir la scolarité
- Vous former à l’utilisation des logiciels métiers en place (mediateam, bluekango, chronos)

- Publics : auprès d’enfants âgés de 6 à 20 ans pour l’IESDA, pour le CAMSP de 0 à 6 ans.

Le poste peut impliquer des déplacements réguliers dans le cadre des missions, réalisés à l’aide de véhicules de service

Présentation de l’établissement :

Postulez au sein de l’établissement IESDA (Institut d’Education Sensorielle pour Déficients Auditifs) et le CAMSP BERLIOZ (Centre d’Action Medico Sociale Précoce) qui accueillent des jeunes de 6 à 20 ans et 0 à 6 ans, sourds, malentendants ou porteurs de troubles du langage

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

Diplômes / Autres critères :

Notre association est engagée en faveur de l’inclusion et de la diversité : ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Diplôme d’Educateur Spécialisé exigé

- Capacité d’initiatives ;
- Capacité à prendre du recul et à se distancer ;
- Capacité à élaborer et concevoir collectivement le travail d’équipe ;
- Être en capacité de mettre en place une dynamique transversale (Être mobile sur l’ensemble des services) ;
- Disponibilité et écoute ;
- Favoriser les relations avec la famille et les différents partenaires.

Rémunération : : non Cadre – Convention 66 annexe 3 selon expérience début de grille coeff 446 soit 1914.21 euros brut mensuel + Ségur 238 euros brut mensuel

Une attestation d’honorabilité valide conditionne la prise de poste (décret n°2026-324 du 28/04/2026)

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

• Capacité d'écoute

Clôture des candidatures le : 31/12/2026