Éducateur spécialisé — Inclusion & Accessibilité

Fédération Trisomie 21 France; Montreuil-sur-Mer; Sur place; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ordinateur portable

Téléphone portable

Indemnité transports

Complémentaire santé

CSE

Résumé du poste

Fédération Trisomie 21 France recherche un(e) accompagnateur(-trice) de parcours pour travailler sur Montreuil et intégrer une équipe pluri-professionnelle. Poste en CDD 4 mois, temps partiel à 1 ETP selon discussion, 35 h/semaine, déplacements fréquents.

Le poste vise à réduire les handicaps et favoriser l’autodétermination des personnes accompagnées, avec une rémunération selon ancienneté et des avantages (matériel et mutuelle).

Qualifications

• Diplôme d'État d'éducateur(trice) spécialisé(e) ou moniteur éducateur requis ou expérience significative dans l'accompagnement et l'inclusion
• Expérience sur poste similaire appréciée, mais ouverture à tous niveaux d'expérience
• Connaissance du public accompagné et cadre juridique de l'inclusion

Responsabilités

• Sensibiliser et former les acteurs des environnements à l’inclusion
• Accompagner les personnes en situation de handicap dans leur parcours en facilitant autonomie et autodétermination
• Développer des outils et des solutions pour rendre les environnements plus accessibles
• Collaborer avec les familles, professionnels et partenaires pour des actions concrètes
• Participer à l’évaluation et à l’amélioration continue des pratiques inclusives

Connaissances

Écoute et empathie

Autonomie

Travail en équipe

Pédagogie et animation

Formation

Diplôme d'État d'éducateur(trice) spécialisé(e)

Diplôme d'État de moniteur éducateur

Description du poste

Fédération Trisomie 21 France recherche un(e) accompagnateur(-trice) de parcours pour travailler sur Montreuil et intégrer une équipe pluri-professionnelle. Poste en CDD 4 mois, temps partiel à 1 ETP selon discussion, 35 h/semaine, déplacements fréquents.

Le poste vise à réduire les handicaps et favoriser l’autodétermination des personnes accompagnées, avec une rémunération selon ancienneté et des avantages (matériel et mutuelle).